中级人力资源管理师好考吗

人力资源管理师考试科目及备考资料详解人力资源管理师考试是很多HR从业者想要获得的一份证书，而考试科目也是备考的关键。一级和二级人力资源管理师考试科目一样，三四级别人力资源管理师考试科目一样。其中，《理论知识》、《专业技能》、《综合评审》是人力资源管理师考试的三门科目。

《理论知识》的考试题型是单项、多项选择题，考查的内容包括人力资源管理基础理论、人力资源战略与规划、组织行为学等。《技能操作》考的题型包含计算分析题、案例分析题与方案设计等，考查的内容包括薪酬福利管理、绩效管理、人力资源信息系统等。《综合评审》是包括论文和论文答辩，考查内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分还有相关的基础知识。

人力资源管理师的满分分值为125分、100分、100分，分别对应《理论知识》、《专业能力》、《综合评审》三门科目。备考人力资源管理师考试，需要准备考试科目配套用书、试题册或者练习题库以及真题答案卷仿真卷押题卷等等，如果有报网络课程，也能用培训班里给的课件、练习、密卷等内容。

不同等级的人力资源管理师考试科目也有所不同，不同的科目来看是不一样的做题的形式。一般为，《理论知识》考试答题方式：上机考试；《专业技能》考核答题方式：上机考试；《综合评审》核查答题方式：以当地鉴定中心通知为标准。

通过以上分析，我们可以得出结论，备考人力资源管理师考试需要全面掌握考试科目和考试形式，准备好相应的备考资料，才能取得好的成绩。