广东人力资源管理师报名条件

作满3年。

取得本职业或相关职业二级/技师职业资格职业技能等级证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作满2年。

取得本职业或相关职业二级/技师职业资格职业技能等级证书满2年的技师学院预备技师班、技师班学生。

广东人力资源管理师是全国劳动和社会保障系统职称考试中的一项重要工作。对于广大考生来说，能够顺利通过人力资源管理师考试，获得相应的职业资格证书，将对个人职业发展产生积极的推动作用。

四级/中级工是广东人力资源管理师考试中从基层岗位向中层岗位发展的重要环节。只有在累计从事本职业或相关职业工作满5年，或者取得本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校毕业证书含在读应届毕业生，并在此基础上累计从事本职业或相关职业工作满3年才能申报四级/中级工。

三级/高级工是广东人力资源管理师考试中从中层岗位向高层岗位发展的重要标志。只有在满足累计从事本职业或相关职业工作满10年，或者取得符合专业对应关系的初级职称专业技术人员职业资格后，累计从事本职业或相关职业工作满1年，或者取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书含在读应届毕业生，或者取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格职业技能等级证书，并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书含在读应届毕业生，或者取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书含在读应届毕业生才能申报三级/高级工。

二级/技师是广东人力资源管理师考试中进入技能岗位的重要阶段。只有在满足取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格职业技能等级证书后，累计从事本职业或相关职业工作满5年，或者取得符合专业对应关系的初级职称专业技术人员职业资格后，累计从事本职业或相关职业工作满5年并再累计从事本职业或相关职业工作满1年，或者取得符合专业对应关系的中级职称专业技术人员职业资格后，累计从事本职业或相关职业工作满1年，或者取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格职业技能等级证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作满2年，或者取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格职业技能等级证书满2年的技师学院预备技师班、技师班学生才能申报二级/技师。

一级/高级技师是广东人力资源管理师考试中技能岗位上的高级人才。只有在满足取得本职业或相关职业二级/技师职业资格职业技能等级证书后，累计工作满5年，或者取得符合专业对应关系的中级职称后，累计工作满3年，或者取得本职业或相关职业二级/技师职业资格职业技能等级证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作满2年，或者取得本职业或相关职业二级/技师职业资格职业技能等级证书满2年的技师学院预备技师班、技师班学生才能申报一级/高级技师。