广西人力资源管理师报考条件

广西人力资源管理师考试报名条件详解

广西人力资源管理师考试是人事人才管理领域的国家职业资格证书，可以证明个人的职业背景和业务能力，是企事业单位招聘、用人单位选拔和人事派遣、流动人员的重要参考依据。在编制制度、人员招聘、薪资福利、员工培训、绩效考核等方面都具备一定的优势，是广西地区人事行政管理领域内的重要职业。

一级：

1.取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书技能等级证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年及以上。

二级：

1.取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书技能等级证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年及以上。

2.取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书技能等级证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年含以上；

或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上。

3.具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书技能等级证书后，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上。

4.具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书技能等级证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年及以上。

5.具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上。

三级：

1.取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书技能等级证书后，累计从事本职业或相关职业工作5年及以上。

2.取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书技能等级证书，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生，

或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书技能等级证书，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生。

3.具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书技能等级证书后，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上。

4.具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书技能等级证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年及以上。

5.具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生。

四级：

1.累计从事本职业或相关职业工作4年及以上。

2.取得技工学校本专业或相关专业毕业证书含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等专业学校本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关职业工作3年及以上。