企业三级人力资源管理师含金量

人力资源管理师证书的含金量主要体现在以下几个方面。

首先，领取补贴是考取人力资源管理师证的一个福利。据了解，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区还会发布职业技能晋升补贴，比如长沙市对企业新引进和新获得高级技师职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

其次，领取补助是取得人力资源管理师证书后的一个好处。目前，取得人力资源管理师证书的职工不仅可以享受退休金，而且还可以退休后每个月领取额外的补助等。比如在杭州、广州、西安等地，取得人力资源管理师证书的职工可以享受这项福利。

第三，促进就业是考取人力资源管理师证书的一个重要作用。目前，人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

最后，取得高级工三级职业资格或职业技能等级后工作满2年，可以申报助理级职称。这是取得人力资源管理师证书后的一个好处，对于想要进一步在人力资源行业发展的人员来说，是一个很好的机会。