人力资源一级有用吗

人力资源管理师考试合格后，可以获得第三方评价机构颁发的职业技能等级证书。该证书全国通用，终身有效，无需定期审核。一级人力资源管理师证的用处还是比较多的，具体如下：

1. 领取补贴和补助

考取人力资源管理师证后，如果满足领取失业保险参保职工技能补贴的条件，最高可以领取2000元的补贴。此外，一些地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市等。对于取得证书的人来说，这是一笔额外的收入。一些城市如杭州、广州、西安等地的人力资源管理师证书持有者，退休后每个月仍可以获得额外的补助。

2. 促进就业

人力资源行业市场缺口大，对于想从事该行业的人员来说，获得人力资源管理师证书是进入行业的好机会。而对于已经从事该行业的人员来说，参加考试可以提高专业能力，夯实基础，对于加薪、晋升、岗位调整、级别评定等方面有促进作用。

3. 可以评职称

取得高技师一级职业资格或职业技能等级后工作满4年，可以申请副高级职称。

综上所述，通过获得人力资源管理师证书，不仅可以提高自己的专业素养，还能够获得一些补贴或补助等额外的收入，甚至还可以为自己的职业发展打下一定的基础。因此，对于想要从事人力资源行业或已在该领域工作的人员来说，都应该重视这一证书的获得。