人力资源管理师国家取消了吗

人力资源管理师考试是一个广受关注的职业资格认证制度。近年来，有人提出国家取消了人力资源管理师考试，但实际情况并非如此。从多个角度分析，人力资源管理师考试仍然是全国范围内的一项重要的职业资格认证制度。

首先，人力资源管理师考试由各省自行安排，根据国家职业资格标准等级由低至高划分为四级人力资源管理师。尽管国家并没有直接参与具体的考试安排，但考试的标准和要求仍然是根据国家职业资格标准来制定的。

其次，人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书。这些证书具有很高的认可度，是全国通用的。证书的有效期是终身的，不需要定期审核。这意味着一旦获得了人力资源管理师职业技能等级证书，就可以在全国范围内进行工作，而不需要重新参加考试或者更新证书。

最后，虽然人力资源管理师考试由各省自行安排，但是国家并没有取消这个职业资格认证制度。人力资源管理师这个职业的认可度和价值依然存在，并且对于从事人力资源管理工作的人员来说，获得人力资源管理师职业技能等级证书仍然是一种重要的资格认证和职业发展机会。

综上所述，人力资源管理师考试依然是全国范围内的一项重要的职业资格认证制度。人力资源管理师职业技能等级证书具有很高的认可度和终身有效的特点，是从事人力资源管理工作人员的重要资格认证和职业发展机会。