一级人力资源管理师有什么用

一级人力资源管理师证所具备的价值

一级人力资源管理师证是由人社部授权的第三方评价机构颁发的职业技能等级证书，具有全国通用和终身有效的特点。取得该证书后，可以获得多种用途。

第一，领取补贴。考取一级人力资源管理师证后，符合条件的人员可以领取失业保险参保职工技能补贴，最高可达2000元。部分地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对企业新引进和新获得高级技师一级和技师二级职业资格的职工分别给予5000元和2000元奖励。

第二，领取补助。一些地区对取得人力资源管理师证书的职工退休后会发放额外的补助，例如杭州、广州、西安等地。

第三，促进就业。人力资源行业市场缺口大，考取人力资源管理师证书可以提高专业能力，夯实基础，有助于进入人力资源行业。对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取证书可以提升自身素质，增加晋升、调岗、评级等方面的机会。

第四，可以评职称。取得高技师一级职业资格或职业技能等级后工作满4年，可以申报副高级职称。

总之，一级人力资源管理师证书具有领取补贴、领取补助、促进就业和可以评职称等多种用途，对于想要进入人力资源行业或已经从事该行业的人员来说，具有重要的意义和价值。