人力资源管理师跟经济师的区别

人力资源管理师和经济师是两个职业领域，它们存在着许多不同之处。在职业发展范围、考试制度和颁发机构等方面有所不同。

首先，人力资源管理师主要从事企业管理方面的工作。而经济师则聚焦于更广泛的行业范围，包括人力资源、金融、工商管理、旅游以及保险等多个领域。

其次，人力资源管理师的考试制度是由当地的组织机构来决定的，包括一级、二级、三级和四级四个等级。相比之下，经济师的考试分为三个等级，分别为初级经济师、中级经济师和高级经济师。

最后，人力资源管理师的证书是由人社部授权的第三方评价机构颁发的。而经济师的证书则在颁发上存在差异，其证书是由人事部颁发的。

总而言之，人力资源管理师和经济师存在着职业范围、考试制度以及发证机构等方面的不同之处。对于想要从事相关工作的人来说，对这些差异的了解有助于更好地规划和选择自己的职业发展路径。