首页 > 软考
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

企业对员工进行安全生产培训和教育的主要目的是()。

A.接受企业安全文化的理念

B.尽快上岗

C.熟悉企业的安全生产制度和掌握安全生产的知识与技能

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“企业对员工进行安全生产培训和教育的主要目的是()。”相关的问题
第1题
下列关于“安全生产管理制度”的说法,正确的有()。

A.建立施工安全生产管理制度体系应贯彻“以人为本,预防为主”的方针

B.施工企业安全生产教育培训一般包括管理人员、特种作业人员和企业员工的安全教育

C.对建设工程来说,新员工上岗前的三级安全教育应由企业、工区、施工队负责

D.安全隐患的处理应按照“登记→整改→复査→销案”的程序进行

E.企业新上岗的从业人员,岗前培训时间不得少于12学时

点击查看答案
第2题
依据华电集团《电力安全生产工作规定》,各企业的其他形式用工、承包工程人员,其入厂安全教育和日常培训工作,可以不按照正式员工的要求进行,并纳入企业的教育培训管理体系。()
点击查看答案
第3题
生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位()统一管理,对被派遣劳动者进
行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训

A.从业人员

B.作业人员

C.操作人员

D.员工

点击查看答案
第4题
企业应建立安全生产教育培训档案,保留教育培训相关记录,如实记载安全生产教育培训的(),并对培训效果进行评估和改进。

A.时间

B.内容

C.参加人员

D.考核结果

点击查看答案
第5题
施工企业应当对管理人员和作业人员每3年至少进行1次安全生产教育培训,其教育培训情况记入个人工作档案。()
点击查看答案
第6题
企业要建立健全安全教育培训制度,对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉安全生产规章制度和操作规程,掌握岗位操作技能和()措施。

A.安全管理

B.风险管控

C.设备故障处置

D.应急处置

点击查看答案
第7题
煤矿企业应当对职工进行安全生产教育、培训;未经安全生产教育、培训的,应当在上岗后1个月内完成培训。()
点击查看答案
第8题
建筑企业只需要对农民工进行安全生产教育培训,对管理人员不需要进行安全生产教育培训。()
点击查看答案
第9题
中国能建安全生产责任制明确,()岗位安全生产职责应接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

A.领导干部

B.企业员工

C.安全生产管理人员

D.一般管理人员

点击查看答案
第10题
企业员工(含各级管理人员)应接受安全生产教育培训,了解工作岗位和作业场所存在的危险有害因素、防范措施及事故(),掌握工作岗位安全生产操作技能。

A.调查处理

B.应急措施

C.类型

D.分级管理

点击查看答案
第11题
施工企业教育部门的安全职责有()。

A.按照规定提供实现安全生产措施、安全教育培训、宣传的经费,并监督其合理使用

B.将安全生产教育列入培训计划

C.按工作需要组织各级员工的安全生产教育

D.做好新员工上岗前培训、换岗培训,并考核培训的效果

E.组织特殊工种的取证工作

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改