下面关于对绩效管理的叙述正确的有()。
A.绩效管理的范围只是覆盖组织中所有的人员
B.绩效管理可以按照公司、部门或小组的目标确定,但不能按照员工的个人目标确定
C.绩效管理是企业生产经营活动正常运行的重要支持系统
D.绩效管量首先要确定员工的行为规则
A.绩效管理的范围只是覆盖组织中所有的人员
B.绩效管理可以按照公司、部门或小组的目标确定,但不能按照员工的个人目标确定
C.绩效管理是企业生产经营活动正常运行的重要支持系统
D.绩效管量首先要确定员工的行为规则
下列各项关于物流信息系统的层次结构叙述不当的一项是()。
A.管理控制重点是绩效跟踪和评估
B.交易系统是管理控制、决策分析和战略规划的基石
C.决策分析注重来自于信息的支持,不断地对物流战略进行完善
D.作业系统以正式的规则、标准、流程及操作手册、庞大的交易量和注重日常操作管理为特点
下面关于需求变更的叙述,不正确的是(9)。
A.控制需求变更就是要拒绝用户提出的需求,以保证工程实现核心目标
B.只有建立了基线才能很好地实施变更
C.需求变更应以规定格式提出,并统一提交到变更控制委员会
D.应定期评估需求变更对项目进度、成本、质量等绩效的影响
下面关于8259A中断控制器的叙述中,错误的是
A.一片8259A可管理8个中断请求信号
B.采用多片8259A时,每个8259A的INT信号直接相连后作为系统的中断请求信号
C.通过对8259A的初始化编程可以实现对中断请求信号进行屏蔽
D.8259A包括中断请求寄存器、优先级分析器、中断服务寄存器和中断屏蔽寄存器等
A.①③
B.①③④
C.②③④
D.②④
Ⅰ芯片组提供对CPU的支持
Ⅱ芯片组提供对主存的管理
Ⅲ芯片组提供标准AT机用I/O控制(如中断控制器、定时器、DMA控制器等)
Ⅳ芯片组提供对标准总线槽和标准接口连接器的控制
其中,正确的是()。
A.仅Ⅰ
B.仅Ⅰ、Ⅱ
C.仅Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ及Ⅳ
A.通过建立绩效申诉制度,可以助推绩效管理自我净化和完善,推动绩效的持续提升
B.当评价对象对于评价结果产生异议时,可以通过申诉机制表达,从而促进评价的公平与公正
C.如果建立了绩效申诉制度,评价对象对绩效评价结果有异议时就有了表达意见的渠道,会让评价对象感觉受到尊重
D.绩效申诉有利于增强评价对象对组织的信任感
下面关于Linux内核的有关叙述中,错误的是()。
A.进程调度模块负责控制进程对CPU资源的使用,所采取的调度策略是使得各个进程能够平均访问CPU,但并不保证内核能及时地执行硬件操作
B.Linux内存管理模块的功能之一是屏蔽各种硬件内存结构的差异并向上返回统一的访问接口
C.网络接口模块包含网络接口驱动程序
D.支持进程之间各种通信机制,其通信机制主要包括信号、管道、消息队列、信号量、共享内存和套接字
关于绩效评估的叙述中,(54)是错误的。
A.绩效评估是按照一定的评价标准来衡量、考核、评价项目的绩效水平
B.评估人员一般包括财务人员、管理人员、信息技术人员等
C.绩效评估主要是对项目做定性评价
D.评估实施过程中,需要归纳、分析,撰写评估报告
关于绩效评估的叙述中,__(55)__ 是错误的。
A.绩效评估是按照一定的评价标准来衡量、考核、评价项目的绩效水平
B.评估人员一般包括财务人员、管理人员、信息技术人员等
C.绩效评估主要是对项目做定性评价
D.评估实施过程中,需要归纳、分析,撰写评估报告
下面关于S3C2410中UART的叙述中,错误的是:()。
A.芯片内置UART0、UART1和UART2共三个接口
B.UARTn对应的控制寄存器UCONn用于确定UARTn传输帧的格式
C.在计算波特率时用到的外部时钟有两种选择,具体选择时由UART的控制器寄存器中的相关位的状态决定
D.通过对UART的控制器寄存器进行编程可确定每个UART的相关中断是否允许