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[单选题]
()是指企业基于雇佣关系，依据国家的强制性法令及相关规定，以企业自身的支付能力为依托，向员工所提供的、用以改善其本人及其家庭生活质量的各种以非货币工资和延期支付形式为主的补充性报酬与服务。
A.员工福利
B.住房社会保障
C.残疾人社会保障
D.最低生活保障
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A.自主型访问控制
B.强制型访问控制
C.基于角色的访问控制
D.基于任务的访问控制
A.劳动法
B.民法通则
C.劳动合同法
D.社会保险法
A.自主访问控制
B.强制访问控制
C.基于角色的访问控制
D.基于组的访问控制
A.法律需要借助国家强制，法律也限制国家权力
B.二者都是社会分裂为阶级以及相应阶级冲突的产物
C.国家意志即是法律意志，法律意志即是国家意志
D.二者都是具有阶级统治职能和社会公共职能
A.基于相同贷款条件，依据同一贷款合同
B.基于不同贷款条件，依据同一贷款合同
C.基于不同贷款条件，依据不同贷款合同
D.基于相同贷款条件，依据不同贷款合同
