题目内容
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[单选题]
面试无固定模式，事先不用做太多准备，只要掌握组织、岗位的基本情况即可的面试方法是（）
A.初步面试
B.结构化面试
C.诊断面试
D.非结构化面试
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A.支持加密和解密并行计算，可事先生成密钥流，进行加密和解密准备
B.只用到了分组密码算法的分组加密操作
C.错误密文中的对应比特只会影响解密后明文中的对应比特，即错误不会传播
D.加密前不需要对明文进行填充
A．申请海关知识产权保护必须事先向海关总署备案，贵公司未事先备案海关不予保护
B．贵公司只要向海关提出扣留申请并按规定提供保，海关就可以扣留这批玩具
C．贵公司应当向海关提出扣留申请并按规定提供保和证据，但同时应向海关总署补办备案手续。满足了这些条件，海关就可以扣留这批玩具
D．上述建议都不正确
A.结构化面试
B.半结构化面试
C.非结构化面试
D.开放式面试
A.事先将有关议程、议题拟好并交给与会者，请其做好参会准备
B.确定会议起止时间并告知与会者，但具体内容不提前通知，以防限制了大家思路
C.与会者一般都比较忙碌，告知与会者会议起止时间和开会的主题，提前做好时间安排
D.告知大家时间和主要议题，结束时间根据讨论进程确定，以议题讨论清楚为目标
