组织文化的建立应具有远大的目标和坚定的理念,不会因为微小的环境变化或个别成员的去留而发生变动,这体现了建立组织文化应遵循()。
A.环境原则
B.价值原则
C.相对稳定原则
D.目标原则
A.环境原则
B.价值原则
C.相对稳定原则
D.目标原则
A.政治自信
B.经济自信
C.科技自信
D.制度自信
建立工程项目建设监理组织的工作始于(43)。
A.形成监理部门
B.选定组织结构形式
C.明确监理目标
D.选派总监理工程师
组建项目监理组织时,应当注意做到(13)。
A.先决定总监理工程师,在确定监理目标
B.先明确监理目标,在建立监理组织
C.先组建项目监理组织,在确定监理目标
D.先设置监理岗位,在明确岗位目标
A.大型及复杂项目通常具有周期长、规模大等特征,最好采用平衡型项目组织结构
B.项目经理日常职责更集中于管理职责,管理模式模式以间接管理为主
C.必须建立以过程为基础的管理体系,协作的效率要远高于个体效率
D.各子项目由于目标相同而存在,各子项目也应确定明确的范围、进度、成本和质量
A.目标远大,力争第一
B.坚持不懈地解决各种困难与挑战
C.制订工艺、设备运行目标,调动每个成员积极性
D.调动员工争抢好胜心理,激发班组成员积极性
E.以行业乃至于世界领先为目标,力求实现最佳指标
A.组织审核竣工结算
B.组织审查和处理工程变更
C.签发工程款支付证书
D.组织召开监理例会
E.组织检查施工单位的质保安保体系建立及运行