A.从社会发展方面来看,社会分工已愈来愈细,组织中的职位对个体素质的要求越来越高,若要增强组织活力和竞争力,首要任务是将最适合的高素质人才吸引到组织中来
B.从人才管理方面来看,要求适时地将人才安置到与其素质能力相符合的工作岗位上放手使其工作,使人尽其才,才尽其用
C.从组织提高效益方面来看,人格与职业匹配作为组织有效选拔人员、正确评价与激励组织成员、促进组织发展的手段,发挥着至关重要的作用
D.人格与职业匹配对于个人一生的职业生涯发展、事业成就和家庭幸福起着至关重要的作用
A.某国政府投资为第二国兴建机场
B.某国际著名跨国公司到某一国家兴办合资企业
C.国际货币基金组织给某国贷款以开发该国的矿业资源
D.香港某共同基金投资中国股票市场
A.提高人民的生活水平,保证充分就业和大幅度稳步提高实际收入和有效需求
B.扩大货物与服务的生产和贸易
C.为实现可持续发展目标,合理利用世界资源,保护和维护环境
D.确保发展中成员在国际贸易增长中获得与其经济发展需要相应的份额
A.反映国家有关职业培训和教育的政策方针的贯彻实施情况及其指导的职业技能开发情况
B.以培育和发展劳动力市场、促进就业培训、保障和提高劳动者就业能力和工作能力
C.分析职业培训市场发展变化的趋势及社会经济发展对职业培训的需求
D.反映劳动者科学、文化和技术水平等专业技能的整体水平,以及劳动力市场的供求情况
A.具有较广的适用性
B.易于操作
C.融资成本相对较低
D.融资期限较长
E.融资规模相对较大