如果结果不匹配，请 
更多“员工从上岗之日起工作满（）年的正式员工，次年可享受带薪年假”相关的问题
第6题
员工在工作期间须穿着工装，原则于入职之日起配发，配发新工装（未使用过的），员工入职未满6个月（含）离职的，收取工装成本价（）费用；员工入职满6个月不满1年离职的，收取工装成本（）费用；员工入职满1年及以上离职的，不收取工装费用
A.55%、45%
B.60%、40%
C.70%、30%
D.80%、20%
第7题
根据《信用卡授信指引》（2019年9月版）,哪些客户可以申请我行信用卡（）
A.本地户籍村民
B.我行代发工资满1个月客户
C.企业已在我行建立代发工资账户和项目，但未正式代发工资的员工
D.暂未找到工作的刚毕业本科生
第10题
关于在职教育类培训，下列说法错误的是（）
A.在职教育的学校可以是任意的学校
B.读研期间可以报销交通费、住宿费、考试费、报名费
C.在职教育类毕业后，离职的培训赔偿金是从毕业证之日起计算
D.在公司工作满2年的正式同事才有机会申请在职教育类培训
