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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

我们的使命是：“在Teleperformance, 我们信守承诺并全情投入，为每一位客户创造卓越体验。与此同时，我们也为雇员、企业客户、最终客户、社会及股东创造机会、创造价值。我们可以通过哪些方式为客户提供卓越的客户体验呢（）

A.专业的回答了客户的咨询

B.解决了客户遇到的技术问题

C.适时表达同理心，安抚了客户的情绪

D.每一通电话时长都尽量长，以确保获得客户好感

答案

专业的回答了客户的咨询解决了客户遇到的技术问题适时表达同理心安抚了客户的情绪

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更多“我们的使命是：“在Teleperformance, 我们信守…”相关的问题

第1题

潍柴的核心价值观是什么（)。

A.质量在我手中

B.客户满意是我们的宗旨

C.质量在每个人手中

D.牢记使命，永葆激情

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第2题

在制定人力资源规划时，必须围绕着公共利益的实现，回答以下问题（)。

A.我们所处的环境怎么样

B.我们的使命和目标是什么

C.我们怎样才能实现目标

D.我们做的如何

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第3题

下列几项中属于“城市历史文化保护与发展的关系”的是（)。

A.保护城市历史文化是历史赋予我们的神圣使命

B.要把城市历史文化保护与发展列为城市总体规划的重要内容

C.要牢牢把握历史文化名城发展的方向

D.在合理发展中保护，在保护前提下发展

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第4题

中华民族伟大复兴曙光在前、前途光明。同时,我们必须清醒认识到,中华民族伟大复兴绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。我们面临着难得机遇,也面临着严峻挑战。在这个关键当口,容不得任何停留、迟疑、观望,必须不忘初心、牢记使命,一鼓作气、继续奋斗。（）此题为判断题(对，错)。

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第5题

战略性薪酬管理实际上是如何看待薪酬管理这一管理职能的一整套崭新理念。它的核心是作出一系列的战略性薪酬决策。在通常情况下，企业需要首先确定自己的（)：我们应该进入并停留在什么行业，我们靠什么赢得并保持在本行业或相关产品市场上的优势，企业的整体人力资源政策应该如何设计等等。

A.人事制度

B.目标

C.使命

D.战略

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第6题

我们的品牌使命是：成为全球最值得信赖的基础设施服务商（）

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第7题

只有（),始终保持志不改、道不变的坚定,我们才能牢牢把握正确前进方向,在全面建设社会主义现代化国家的新征程上攻坚克难、行稳致远。

A.坚持真理、坚守理想

B.践行初心、担当使命

C.不怕牺牲、英勇斗争

D.对党忠诚、不负人民

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第8题

党的十九届六中全会认为，全党要坚持唯物史观和（），从党的百年奋斗中看清楚过去我们为什么能够成功、弄明白未来我们怎样才能继续成功，从而更加坚定、更加自觉地践行初心使命，在新时代更好坚持和发展中国特色社会主义

A.党史观

B.历史观

C.正确党史观

D.社会主义发展史观

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第9题

我们的使命：让平凡的企业更杰出，让杰出的企业更成功（）

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第10题

远景和使命陈述回答的是（）

A．企业目前是什么样子

B．我们想成为什么和我们的使命是什么

C．我们应该怎样做

D．企业将来会成为什么样子

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第11题

我们的使命：（)

A.人才和技术是企业的核心财富

B.以卓越的产品和服务促进中国微电子产业的发展

C.我们的工作就是让用户满意

D.用户至上，质量第一

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