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[判断题]

退役军人未能及时就业的,在人力资源和社会保障部门办理求职登记后,可以按照规定享受失业保险待遇。()

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第1题
公共人力资源服务机构应当免费为退役军人提供()、()等服务。

A.劳动教养

B.职业介绍

C.创业指导

D.就业意愿

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第2题
县级以上人民政府退役军人工作主管部门应当依法指导、督促有关部门和单位做好退役安置、()、就业创业、()、褒扬激励、()等工作,监督检查退役军人保障相关法律法规和政策措施落实情况,推进解决退役军人保障工作中存在的问题。

A.畅通表达

B.教育培训

C.抚恤优待

D.拥军优属

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第3题
县级以上地方人民政府退役军人工作主管部门应当加强对退役军人就业创业的宣传、组织、协调等工作,会同有关部门门采取退役军人专场招聘会等形式,开展就业推荐、职业指导,帮助退役军人就业。()
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第4题
退役军人的教育培训应当以提高就业质量为导向,紧密围绕社会需求,为退役军人提供有特色、精细化、针对性强的培训服务。()
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第5题
退役军人未达到法定退休年龄需要就业创业的,()享受职业技能培训补贴等相应扶持政策。

A.不能

B.可以

C.必须

D.能够

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第6题
随迁子女需要转学、入学的,安置地人民政府教育行政部门应当予以及时办理。对下列退役军人的随迁子女,优先保障的是()。

A.参战退役军人

B.属于烈士子女、功臣模范的退役军人

C.长期在艰苦边远地区或者特殊岗位服现役的退役军人

D.其他符合条件的退役军人

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第7题
退役军人服务中心、服务站点等退役军人服务机构应当加强与退役军人联系沟通,做好退役军人就业()、()、()、()等服务保障工作。

A.优抚帮扶、创业扶持、走访慰问、权益维护

B.创业帮助、优抚帮扶、走访慰问、权益维护

C.创业扶持、优抚帮扶、走访慰问、权益维护

D.创业帮助、优抚帮扶、走访慰问、权益保障

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第8题
物流企业做完人力资源规划之后,要对相关的岗位进行员工招聘和新员工的培训工作。员工招聘的途径包括()。

A.企业内部招聘

B.就业机构招聘

C.劳动部门招聘

D.人力资源中心招聘

E.劳务市场招聘

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第9题
国家建立伤病残退役军人指令性移交安置、收治休养制度。军队有关部门应当及时将伤病残退役军人移交安置地人民政府安置。()
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第10题
国家鼓励和引导企业、社会组织、个人等社会力量依法通过()、()、()等方式为退役军人提供支持和帮助。

A.捐赠、设立基金、志愿服务

B.捐赠、设立基金、组织人员

C.捐赠、援助资金、志愿服务

D.捐献、设立基金、志愿服务

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第11题
在抢救过程中要做的()记录,记录时间应具体到分钟,未能及时记录的,有关医务人员应在抢救结束后()小时内据实补记,()的人员应当审核并签字。
在抢救过程中要做的()记录,记录时间应具体到分钟,未能及时记录的,有关医务人员应在抢救结束后()小时内据实补记,()的人员应当审核并签字。

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