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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

根据美国心理学家布莱克和默顿的管理方格理论,在关心人和关心任务的坐标上都很高的领导风格是()。

A.“无为而治”领导风格

B.“乡村俱乐部”领导风格

C.“中庸式”领导风格

D.最理想的领导风格

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第1题
独立因素说是由哪位美国心理学家提出的?()

A.桑代克

B.加德纳

C.瑟斯顿

D.斯皮尔曼

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第2题
美国心理学家亚当斯根据社会心理学中认知失调理论于1963年前后提出公平理论。()

此题为判断题(对,错)。

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第3题
晕轮效应是美国心理学家桑代克根据心理实验的结果发现的()
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第4题
根据美国心理学家班都拉的观点,“杀鸡给猴看”,是()的经验做法。

A.精神强化

B.直接强化

C.自我强化

D.替代性强化

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第5题
结构功能主义的代表人物是()。

A.迪尔凯姆和马克斯.韦伯

B.帕森斯和默顿

C.科赛和达伦多夫

D.库利和米德

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第6题
1978年,根据卡特总统提出的文官制度改革计划国会通过了(),确立了美国文官“功绩制”的九项原则。

A.《彭德尔顿法》

B.《文官制度改革法》

C.《考绩法》

D.《年金与退休法》

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第7题
结构功能论的主要代表人物之一是()

A.韦伯

B.默顿

C.斯宾塞

D.马克思

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第8题
将社会阶层划分为六个的代表人物是()

A.马克思

B.韦伯

C.默顿

D.沃纳

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第9题
提出犯罪“遏制理论”的学者是()

A.默顿

B.雷克利斯

C.克洛沃德

D.奥林

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第10题
在默顿的社会失范理论中,属于越轨行为的有()。

A.遵从

B.革新

C.“仪式主义”

D.“退却主义”

E.“反叛”

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第11题
认为越轨行为是由个人内在的过程引起的学者是()

A.罗伯特·默顿

B.西塞·朗姆布罗索

C.弗洛伊德

D.汉斯·艾森克

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