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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

高等学校可以从优秀专任教师、管理人员、研究生中选聘一定数量兼职辅导员。兼职辅导员工作量按专职辅导员工作量的()核定

A.二分之一

B.三分之一

C.四分之一

D.五分之一

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第1题
做好一名优秀的仓库管理人员,最主要是要熟练掌握常用的设备和工具,电脑办公操作可以弱一些。()
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第2题
西方发达国家的大学教授几乎都是得到过博士学位的。目前,我国有些高等学校也坚持在招收新教员时,有博士学位是必要条件,除非是本校的优秀硕士毕业生留校。根据以上论述,最可能得出以下哪一结论?

A.在我国,大多数大学教授已经获得了博士学位,少数正在读在职博土。

B.在西方发达国家,得到博土学位的人都到大学任教。

C.在我国,有些高等学校的新教师都有了博士学位。

D.在我国一些高校,得到博土学位的大学教师的比例在增加。

E.大学教授中得到博士学位的比没有得到博士学位的更受学生欢迎。

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第3题
新账户启动投放的素材准备阶段,可以从哪儿获取创意制作灵感()

A.客户提供的官网和落地页

B.同行业其他客户的素材

C.媒体提供的同行业优秀素材

D.第三方素材网站搜索的竞品素材

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第4题
()从本质上说是一种价值判断活动,是对教学活动现实的或潜在的价值作出判断的过程。

A.高等学校

B.教材

C.教学方法

D.教学评价

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第5题
高等学校按规定从科研项目收入中计提项目间接费用或管理费时,应贷记的科目是()

A.单位管理费用

B.业务活动费用

C.预提费用

D.待摊费用

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第6题
现代企业是否能实现其销售目标,一个很关键因素在于是否有足够的人员来执行企业的营销计划,这种人员是()

A.管理人员

B.优秀的销售人员

C.生产工人

D.研发人员

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第7题
● 质量管理人员在安排时间进度时,为了能够从全局出发、抓住关键路径、统筹安排、集中力量,从而达到按时或提前完成计划的目标,可以使用(67) 。(67)

A.活动网络图

B.因果图

C.优先矩阵图

D.检查表

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第8题
社区人力资源开发与管理的内容包括()。

A.树立社区人力资源开发的工作思想

B.重视现有的社区人力资源在职培训与开发

C.注重引进优秀的社区专业管理人员

D.建立社区管理人才储备机制与志愿者队伍

E.规范社区管理的制度化建设

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第9题
根据《高等学校章程制定暂行办法》规定,下列说法错误的是()。

A.章程是高等学校依法自主办学、实施管理和履行公共职能的基本准则

B.高等学校应当以章程为依据,制定内部管理制度及规范性文件

C.高等学校可以公开章程

D.章程用语应当准确、简洁、规范

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第10题
国家举办民族高等学校,在高等学校举办(),专门或者主要招收少数民族学生,并且可以采取定向招生、定向分配的办法。

A.特殊专业

B.民族班

C.民族预科

D.定向班

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第11题
普通高等学校接收的进修生,学习结束后学校可以发给()。

A.学习证明书

B.学历证书

C.毕业证书

D.肄业证书

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