首页 > 软考
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

试述彼得·圣吉为建立组织型学习所提出的“五项修炼”模型的具体内容。

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“试述彼得·圣吉为建立组织型学习所提出的“五项修炼”模型的具体…”相关的问题
第1题
论述彼得·圣吉提出的“学习型组织”的特征和意义。

点击查看答案
第2题
彼得·圣吉在《第五项修炼:学习型组织的艺术与实务》中提出了五项修炼,下列不属于五项修炼内容的是()

A.自我超越

B.改善共同愿景

C.团队学习

D.系统思考

点击查看答案
第3题
本章对于行政组织学习的分类是在()关于组织学习方式分类基础上提出的。

A.彼得.德鲁克

B.马斯洛

C.阿吉里斯

D.约翰.法莫尔

点击查看答案
第4题
认为未来最成功的组织将是学习型的组织的是()。

A.彼得•德鲁克

B.斯列皮兹

C.彼得•圣吉

D.克内菲尔坎姆

点击查看答案
第5题
在管理思想史上,被称为“组织理论之父”的是()

A.赫伯特·西蒙

B.彼得·圣吉

C.马克斯·韦伯

D.亚当·斯密

点击查看答案
第6题

1990年,美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得.圣吉教授出版了他享誉世界之作——《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》。()

点击查看答案
第7题
“从长远看,你的组织要保持竞争优势,唯一的作法就是学得比别人更快。”这句话是谁说的()?

A.彼得.圣吉

B.德鲁克

C.波特

D.西奥多

点击查看答案
第8题
1990年,美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作,引起世界管理界的轰动,这就是()

A.《企业再造工程》

B.《管理的革命》

C.《第五项修炼--学习型组织的艺术与实务》

D.《一般企业于特殊企业的管理》

点击查看答案
第9题
“圣吉模型”的修炼包括()。

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团体学习

E.系统思考

点击查看答案
第10题
思维导图的提出者()

A.罗杰·斯佩里

B.彼得·德鲁克

C.彼得·圣吉

D.托尼·博赞

点击查看答案
第11题
《高效率者的七大习惯》是由()撰写的。

A.弗瑞斯特

B.彼得.圣吉

C.迈克尔.马奎特

D.斯蒂芬.卡维

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改