在案例法中,向受训人提供关于某个问题的书面描述,这个问题是()。
A.只能是现实的
B.只能是虚拟的
C.可以是现实的,也可以是虚拟的
D.只能是现实与虚拟的结合
A.只能是现实的
B.只能是虚拟的
C.可以是现实的,也可以是虚拟的
D.只能是现实与虚拟的结合
选择有关实例并书面说明各种情况或问题鼓励受训人积极思考获得解决方案的培训方法是()。
A.会议培训法
B.讲授培训法
C.实例研究培训法
D.示范培训法
算法是为解决某个问题而设计的步骤和方法。以下关于算法的叙述中,不正确的是 (52)。
A.解决同一个问题,不同的人(甚至是同一个人)可能会写出几种不同的算法
B.常用算法主要有迭代法、穷举搜索法、递推法、递归法、贪婪法、回溯法等
C.递推法是利用所解问题本身所具有的递推关系来求得问题解的一种算法
D.任何可以用递推法解决的问题,亦可用递归法解决,反之亦然
A.大洋公司到威龙公司所在地海关备案
B.大洋公司到本企业所在地海关备案
C.威龙公司到大洋公司所在地海关备案
D.威龙公司到本企业所在地海关备案
A.原料件进口时向海关申报的价格及适用税率
B.原料件申请内销时向海关申报的价格及海关填发税款缴纳书之日实施的税率
C.原料件进口时向海关申报的价格及申请内销之日适用的税率
D.原料件申请内销时向海关申报的价格及适用税率
A.案例的编写需明确培训目的
B.需明确案例分析要解决的问题及解决问题的可能答案
C.请具有一定专业知识的人来审阅案例
D.写作案例时,事件的起因、发展、结果应忠与事实,数据应用要准确
A.自动登记进口许可证
B.重要工业品证明
C.进口货物许可证
D.进口配额证明
A.以人民币可自由兑换货币的担保
B.保证函
C.汇票
D.股票
A.数控车床
B.小轿车
C.仓储式货架
D.办公电脑
A.战略管理关注的是在模糊的、非常规的环境中可能影响全组织的问题
B.战略管理往往与某个具体运营单位相关
C.战略管理具备一定的复杂性
D.战略管理往往具备长期影响