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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门()

A.投诉

B.申诉

C.起诉

D.举报

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第1题
《劳动法》规定,任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权()。

A.检举和控告

B.查处和处罚

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第2题
《劳动保障监察条例》规定,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起()个工作日内完成。

A.三十

B.六十

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第3题
劳动保障⾏政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的⾏为的调查,应当要⾃⽴案之⽇起()个⼯作⽇内完成;对情况复杂的,经劳动保障⾏政部门负责⼈批准,可以延长30个⼯作⽇。

A.20

B.30

C.60

D.90

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第4题
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章行为的调查,应当自立案之日起()个工作日

A.10

B.30

C.60

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第5题
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章行为调查,应当自立案之日起()个工作日内完毕。 A$30 B$15

C$60

D$90

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第6题
()对违反《中华人民共和国劳动合同法》的行为有权举报,县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实、处理,并对举报有功人员给予奖励。

A.合同的双方当事人

B.合同涉及的所有人员

C.地方检查监督机构工作人员

D.任何组织或者个人

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第7题
下列说法正确的是()。

A.民办学校存续期间,所有资产由民办学校依法管理和使用

B.任何组织和个人不得侵占民办学校的资产

C.任何组织和个人都不得违反法律、法规向民办教育机构收取任何费用

D.民办学校可以不按照国家有关规定设置会计帐簿

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第8题
127根据我国2021年6月颁布的《中华人民共和国反外国制裁法》,以下哪些说法正确()

A.外国国家违反国际法和国际关系基本准则,以各种借口或者依据其本国法律对我国进行遏制、打压,对我国公民、组织采取歧视性限制措施,干涉我国内政的,我国有权采取相应反制措施

B.国务院有关部门可以决定将直接或者间接参与制定、决定、实施本法规定的歧视性限制措施的个人、组织列入反制清单

C.任何组织和个人均不得执行或者协助执行外国国家对我国公民、组织采取的歧视性限制措施

D.反制清单和反制措施的确定、暂停、变更或者取消,由外交部或者国务院其他有关部门发布命令予以公布

E.国务院有关部门可以根据实际情况决定采取的几种措施中包括禁止或者限制我国境内的组织、个人与其进行有关交易、合作等活动

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第9题
关于工会组织监督检查正确的有()。

A.工会组织对用人单位实施劳动合同情况的监督检查,是工会的一项基本职责,也是工会性质的必然要求

B.用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正

C.工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督

D.劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助

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第10题
《职业病防治法》规定,发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时,关于卫生行政部门可以采取的临时控制措施,下列说法中,不正确的是()。

A.责令暂停导致职业病危害事故的作业

B.封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备

C.组织控制职业病危害事故现场

D.责令违反职业病防治法律、法规的单位和个人停止违法行为

E.相对密度(空气=1)为1.19

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