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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

下列属于我国当前人才工作的指导方针和行动纲领的有:()。

A.建设资源节约型、环境友好型社会

B.人才强国战略

C.全面建设小康社会

D.走新型工业化路子

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第1题
我国人才发展的指导方针包括()。

A.服务发展

B.人才优先

C.以用为本

D.创新机制

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第2题
当前我国BIM市场现状,下列选项中不正确的是()。

A.当前我国市场中进行全生命周期运用BIM技术进行建设的项目很普及,BIM人员充裕的

B.目前我国BIM技术应用覆盖面较窄,影响有限,没有达到推广和普及的层面

C.我国BIM技术缺少项目全生命周期运用BIM技术的案例和经验。多处于某阶段选择性应用状态

D.BIM人才多为专业知识较薄弱的新入职应届毕业生和经BIM培训的学员,有多年实际工程经验的专业人员对BIM和软件了解较浅,缺少专业的BIM工程师

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第3题
2月7日召开的山东台2022年工作动员大会,将加强人才引育创新列为当前和今后一个时期重点抓好的十大创新”之一。()
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第4题
当前我们人才工作的基础框架是()。

A.我们的管理体制是党管人才

B.我们的管理体制是党不管人才

C.高端引领

D.以抓住高端人才带动广大人才队伍建设

E.以人才工程为抓手推动人才队伍建设

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第5题
下列哪些项属于人才稳定性测评应考虑的维度?()

A.工作意愿

B.工作参与度

C.请假频率

D.隐秘电话

E.社交变化

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第6题
下列属于挽救性措施的是()。A.加强对货运代理人员的培训B.做好防止偷窃、失火等安全工作C.从保险公

下列属于挽救性措施的是()。

A.加强对货运代理人员的培训

B.做好防止偷窃、失火等安全工作

C.从保险公司获得补偿

D.在协定期限内通知分包人或对他们采取行动

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第7题
为了保障公职系统获得优秀的人才,激发公务员的进取精神,公务员管理必须引入竞争机制,下列属于竞争机制内容的有()。

A.工作分析与职位分类

B.人才流动

C.人事奖惩

D.人才市场完善

E.同工同酬

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第8题
我国要坚持(),将人才链、产业链和创新创业链紧密结合,系统布局人才工作着力点。

A.高质化目标

B.市场化方式

C.法治化思维

D.社会化参与

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第9题
以下属于反馈控制的特点的为()。

A.根据当前状态决定下一步行动

B.稳定性好

C.有预测功能

D.带有主动性

E.从信息收集到调整实施有一定的时间滞后

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第10题
下列选项中,关于中央层面激发人才创新活力的方法,描述正确的有()。

A.深化人才发展体制机制改革,全方位培养、引进、用好人才,造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队,培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军

B.健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的科技人才评价体系

C.健全创新激励和保障机制,构建充分体现知识、技术等创新要素价值的收益分配机制,完善科研人员职务发明成果权益分享机制

D.加强创新型、应用型、技能型人才培养,实施知识更新工程、技能提升行动,壮大高水平工程师和高技能人才队伍

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