依据各岗位安全管理职责和量化标准,()对“三室”各作业岗位人员进行考核评价,加强对监管者的监管,形成管理闭环。
A.每周
B.每月
C.每季度
D.每半年
A.每周
B.每月
C.每季度
D.每半年
A.技术与信息化部
B.安全环保与质量部
C.控制部
D.综合管理部
A.各岗位的职责及权限范围
B.完成各项任务的程序和方法以及与相关岗位的协调、信息传递方式、工作人员的考核与奖罚方法
C.物流设施、建筑的检查验收规范
D.货车和配送车辆运行时刻表、运行速度限制以及异常情况的处理方法
A.海关对报关员的记分考核,依据其报关单填制不规范、报关行为不规范的程度和行为性质
B.记分分值为:1分、2分、5分、10分、20分、30分
C.记分周期从每年1月1日起至12月31日止
D.报关员在一个记分周期内办理变更注册登记报关单位或者注销手续的,已记分分值在该记分周期内予以清除
A.承担安宁服务单元管理工作
B.与医生、社工合作,依据准入标准收入入住老年人
C.组织协调跨专业团队对老年人进行评估,制定个性化服务方案
D.组织协调各专业人员对负责案例会诊、转介、协调
E.以上都是
A.安全检查表法
B.故障树
C.故障假设分析法
D.预先危险分析法
B.开展作业写实,对推移图、山积图的有效性进行验证,优化工序内容和生产节拍,消除瓶颈工序,将作业标准和时间标准固化到作业指导书中进行标准化
C.建立作业标准执行、监控、优化机制,定期或不定期优化作业标准
D.以上说法都不正确
A.健全食品安全管理制度并切实落实,特别要加强常态化监管,严格责任追究
B.配齐食堂从业、管理、食品安全人员,制订、考核各岗位人员工作职责
C.做好儿童膳食管理工作,提供卫生、健康、平衡的膳食
D.炊事人员必须懂技术,不必懂法
A.①②
B.①②③
C.①②④
D.①②③④