经济师与人力资源管理师区别

经济师和人力资源管理师是两种不同的职业技能鉴定或职称评定方式。它们在适用范围、考试制度和发证机关等方面存在一些不同之处。首先，双方的适用范围不同。人力资源管理师主要从事企业相关的工作，而经济师的从业范围很广，涉及的行业也更多元。其次，考试制度也不尽相同。人力资源管理师分为四个等级，分别是一级、二级、三级和四级，各地自行组织。而经济师则包括初级经济师、中级经济师和高级经济师三个等级。最后，发证机关也不相同。人力资源管理师证书由人社部授权的第三方评价机构颁发，而经济师证书由人事部颁发。综上所述，经济师和人力资源管理师虽然都属于职业技能鉴定或职称评定的一种，但是它们之间在适用范围、考试制度和发证机关等方面有一些不同。