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[单选题]

根据《保障农民工工资支付条例》,建设单位应当按照合同约定及时拨付工程款,并将人工费用及时足额拨付至(),加强对施I总承包单位按时足额支付农民工工资的监督。

A.农民工工资专用账户

B.企业基本账户

C.保证金账户

D.监管账户

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第1题
根据《保障农民工工资支付条例》,施总承包单位应当按照有关规定开设农民工工资(),专项用于支付该工程建设项目农民工工资。开设、使用农民工工资专用账户有关资料应当由施工总承包妥善保存备查。

A.一般账户

B.专用账户

C.基本账户

D.临时账户

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第2题
根据《保障中小企业款项支付条例》规定,除依法设立的______外,工程建设中不得收取其他保证金。保证金的收取比例应当符合国家有关规定。

A.投标保证金

B.履约保证金

C.工程质量保证金

D.农民工工资保证金

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第3题
《保障农民工工资支付条例》第五条规定,保障农民工工资支付,应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督,按照()的要求,依法根治拖欠农民工工资问题。

A.源头治理

B.预防为主

C.防治结合

D.标本兼治

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第4题
建设单位在防范和协调处理拖欠农民工工资事件中应当履行什么义务?()
A.建设单位应当以项目为单位建立保障农民工工资;支付协调机制和工作拖欠预防机制

B.督促施工总承包单位加强劳动用工管理

C.妥善处理与农民工工资支付相关的矛盾纠纷

D.发生农民工集体讨薪事件的,建设单位应当会同施工总承包单位及时处理向项目所在地人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门报告有关情况

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第5题
人力资源社会保障行政部门在保障农民工工资支付工作中承担什么职责?()

A.组织协调

B.管理指导

C.农民工工资支付情况的监督检查

D.查处有关拖欠农民工工资案件

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第6题
保障农民工工资支付,应当坚持(),按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治的要求,依法根治拖欠农民工工资问题。

A.市场主体负责

B.政府依法监管

C.社会协同监督

D.全民共同参与

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第7题
建设单位未依法提供工程款支付担保、未按约定及时足额向农民工工资专用账户拨付工程款中的人工费用或拒不提供或者无法提供工程施工合同、农民工工资专用账户有关资料的,由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正;逾期不改正的,() ,并处()的罚款。

A.限制承接新工程、3万元以上5万元手以下

B.吊销资质证书、5万元以上10万元以

C.降低资质等级、3万元以上5万元以下

D.责令项目停工、5万元以上10万元以下

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第8题
以下属于甲方方管理行为二类问题的是()。

A.未及时支付农民工工资到施工单位农民工工资专用账户,无支付凭证

B.5m以上基坑或不超过5m但地质复杂基坑未依法由甲方委托第三方实施深基坑工程监测

C.资料移交无(红线范围、坐标标高、地下管线及附近建筑物资料)手续,无建设单位及总包签字盖章

D.未按要求进行项目总周巡盘,相关资料弄虚作假,巡盘结束后未召开专题总结会

E.项目未设置交楼样板层,项目部未组织设计、工程、客关、营销等相关部门验收

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第9题
工程建设项目违反国土空间规划、工程建设等法律法规,导致拖欠农民工工资的由()来清偿?

A.建设单位

B.施工总承包单位

C.建设单位或者施工总承包单位

D.分包单位

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第10题
施工单位允许其他单位和个人以施工单位的名义对外承揽建设工程,导致拖欠农民工工资的,由()清偿。

A.建设单位

B.建设单位或者施工总承包单位

C.施工单位

D.施工总承包单位

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第11题
建设单位和实施工程承包单位能够以工程存再争议为由不拨付人工费用和代发农民工工资吗?()

A.可以

B.视情况可以

C.不得

D.协商一致的情况下可以

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