题目内容
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[单选题]
职业生涯规划不应该考虑的步骤是()。
A.对员工进行分析与定位
B.帮助员工确定职业生涯目标
C.帮助员工制定职业生涯策略
D.薪酬待遇
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A.对员工进行分析与定位
B.帮助员工确定职业生涯目标
C.帮助员工制定职业生涯策略
D.薪酬待遇
A.部门计划
B.人力资源供应计划
C.职业生涯规划
D.实施保障计划
A.厂商应该尽可能地选择只经营少量产品种类的中间商
B.财务能力有时不应该过分强调,要结合其他方面去综合考虑
C.中间商的实力是企业需要重点考虑的,实力越强越好
D.中间商的商誉是企业非常看重的
A.项目经理不应该将各个工作包成本再分解到相关活动
B.项目经理采用至上而下分解成本的方法是不对的,应该直接对工作包进行估算
C.该流程中缺乏成本预算支出的时间计划
D.预算由项目经理批准即可,不必公司批准