题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

根据《企业劳动争议处理条例》，下列各项中，不属于劳动争议处理基本原则的一项是（)。

A.在查清事实的基础上依法处理

B.着重调解，及时处理

C.基层解决劳动争议的原则

D.当事人适用法律上一律平等的原则

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第1题

根据《保障农民工工资支付条例》,被拖欠工资的农民I有权采取如下方式维护自己权益（)

A.依法投诉

B.申请劳动争议调解仲裁

C.堵门堵路

D.提起诉讼

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第2题

企业劳动争议分为个别争议与集体争议的根据是（)。

A.争议的内容性质

B.劳动者一方争议当事人的多寡

C.争议当事人的国籍

D.劳动争议产生的原因

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第3题

甲地的王某与乙地的A公司签订劳动合同，被A公司派往丙地工作。王某与A公司因未按期足额支付加班报酬发生纠纷。根据劳动合同法律制度规定，下列选项中，正确的有（)。

王某可以向乙地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁

王某可以向丙地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁

王某可以随时通知A公司解除合同，但不得主张经济补偿

劳动关系终止后，王某应当自劳动关系终止之日起2年内申请劳动仲裁

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第4题

某企业销售一批商品，该商品已发出且纳税义务已发生，由于货款收回存在较大不确定性，不符合收入确认条件。下列各项中，关于该笔销售业务会计处理表述正确的有（）。

A.根据增值税专用发票上注明的税额确认应收账款

B.根据增值税专用发票上注明的税额确认应交税费

C.发出商品的同时结转其销售成本

D.将发出商品的成本记入“发出商品”科目

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第5题

下列各项中，企业应记入“应付职工薪酬”科目贷方的是（）。

A.发放职工工资

B.确认因解除与职工劳动关系应给予的补偿

C.支付职工的培训费

D.缴存职工基本养老保险费

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第6题

根据下面资料，回答下列问题某企业为增值税一般纳税人,主要业务是生产销售家电,2018年12月该企业

根据下面资料，回答下列问题

某企业为增值税一般纳税人,主要业务是生产销售家电,2018年12月该企业专设销售机构发生与职工薪酬有关的业务如下:

(1)3日,以银行存款支付当月职工宿舍房租16500元。该宿舍专供销售人员免费居住。

(2)10日,以银行存款发放上月销售机构人员职工465000元。应付上月销售人员职工薪酬总额为480000元,按税法规定应代扣代缴的职工个人所得税共计12000元,发放时收回代垫职工家属医药费3000元。

(3)17日至21日,销售杋枃职工张某休探亲假5天,按照规定,确认为非医积带薪缺勤。

(4)31日,确认12月销售机构人员工资为560000元。按国家规定计提标准应缴纳的基本养老保险费为112000元,基本医疗保险费、工伤保险费和生育保险费共计53200元,计提工会经费和职工教育经费共计25200元。

要求: 根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

根据资料(1),下列各项中,该企业确认并支付职工宿舍租金的会计科目处理表示正确的是()。

A.借记“销售费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目

B.借记“主营业务成本”科目,贷记“应付职工薪酬”科目

C.借记“应付职工薪酬”科目,贷记“银行存款”科目

D.借记“销售费用”科目,贷记“银行存款”科目

根据资料(2),下列各项中,该企业发放11月销售机构人员职工薪酬的会计处理正确的()。

A.代扣款项

借：应付职工薪酬3000

贷：其他应收款——代垫医药费3000

B.发放职工薪酬:

借：应付职工薪酬465000

贷：银行存款465000

C.代扣个人所得税

借：应付职工薪酬12000

贷：应交税费——应交个人所得税12000

D.发放职工薪酬:

借：销售费用465000

贷：银行存款465000

根据资料(3),下列各项中,关于该企业非累积带薪缺勤的会计处理表述正确的是()。A.本期尚未用完的带薪缺勤权利不能结转下期

B.视同职工出勤不额外作账务处理

C.确认非累积带薪缺勤时借记“管理费用”科目

D.本期尚未用完的带薪缺勤权利可以结转下期

根据资料(4),该企业12月31日应计“应付职工薪酬一一设定提存计划”科目的金额是()元。A.25200

B.165200

C.112000

D.53200

根据资料(1)至(4),该企业12月销售费用增加的金额是()元。A.750400

B.1246900

C.766900

D.725200

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！

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第7题

根据劳动法的规定,下列纠纷属于劳动争议的是（)。

A.职工王某作为公司股东,因股息分配与该公司发生的争议

B.进城务工农民孙某与个体餐馆业主赵某因支付劳动报酬而发生的纠纷

C.某出租汽车公司因不服某劳动社会保障局对于其公司出租车司机朱某作出的工伤认定而产生的纠纷

D.李某因身高不足1.7米未达到某公司录用要求而被拒绝聘用引|起的纠纷

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第8题

处理劳动争议案件分为仲裁、法院审理二个程序。（)

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第9题

工会组织参与劳动争议处理的权利表现为工会通过调解、仲裁等制度系统参与职工与用人单位之间的劳动争议的处理。（)

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第10题

甲企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13％，商品销售价格均不含增值税。确认收入的同时，结

转其销售成本。2019年11月，该企业发生的经济业务如下：（1）1日，向乙企业销售一批商品，增值税专用发票注明的价款为80万元，增值税税额为10．4万元。实际成本为35万元。商品已发出，收到客户开具的商业承兑汇票结清全部款项。（2）5日，采用托收承付结算方式向丙企业销售一批商品。增值税专用发票注明的价款为1 000万元，增值税税额为130万元，实际成本为800万元，为客户代垫运输费5万元（不考虑增值税）。全部款项已办妥托收手续。（3）10日，向丁企业赊销一批商品，增值税专用发票注明的价款为40万元，增值税税额为5．2万元，实际成本为22万元。销售合同规定的现金折扣条件为2／10，1／20，n／30。计算现金折扣不考虑增值税。18日．收到结算销售款项并存入银行。（4）25日，收到丁企业退回本月10日购买的全部商品，同时向丁企业开具了红字增值税专用发票，并退回相关款项。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。（答案中的金额单位用“万元”表示）

26．根据资料（1），下列各项中，甲企业向乙企业销售商品会计处理表述正确的是（）。A．确认主营业务收入80万元

B．结转主营业务成本35万元

C．确认应收票据90．4万元

D．确认应收账款90．4万元

根据资料（3），下列各项中，甲企业向丁企业销售商品的会计处理正确的是（）。A．收到客户款项时：借：银行存款 44．4 财务费用 0．8 贷：应收账款 45．2

B．确认销售商品收入时：借：应收账款 45．2 贷：主营业务收入 40 应交税费——应交增值税(进项税额) 5．2

C．结转销售商品成本时：借：主营业务成本 22 贷：库存商品 22

D．收到客户款项时：借：银行存款 44．4 销售费用 0．8 贷：应收账款 45．2

根据资料（3）和（4），下列各项中，甲企业收到丁企业退回商品的会计处理结果正确的是（）。A．应交税费减少5．2万元

B．财务费用减少0．8万元

C．应收账款减少45．2万元

D．主营业务成本增加22万元