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[单选题]

()组织、协调机组全成员按照分工实施航空器客舱安保检查,填写《航空器客舱安保检查单》,并督促要求各区域负责人签字确认。

A.机长

B.安保组长

C.乘务长

D.地服人员

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第1题
公共航空运输企业应当按照相关规定组织开展机组安检报警的培训工作,并纳入本单位的航空安保培训计划。()
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第2题
项目部义务应急队伍成员应明确职责分工,按照应急处置方案要求定期组织培训,快速响应各类报警信息,处理异常情况。()
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第3题
根据相关文件的规定,机组成员是指在飞行中的航空器上值勤的驾驶员、乘务员、航空安全员及其他空勤人员。()
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第4题
国务院应急管理部门统筹提出安全生产强制性国家标准的立项计划,国务院有关部门按照职责分工组织起草、审查、实施和监督执行。()
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第5题
机长统一负责飞行中的安全保卫工作。航空安全员在机长领导下,承担飞行中安全保卫的具体工作。机组其他成员应当协助机长、航空安全员共同做好飞行中安全保卫工作。()
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第6题
“机组必须成员”的正确解释是()。

A.飞行期间在飞机上执行任务的航空人员

B.飞行期间在飞机驾驶舱内执行任务的驾驶员

C.飞行期间在飞机驾驶舱内执行任务的驾驶员和飞行机械员

D.为完成按CCAR-121运行符合最低配置要求的机组成员

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第7题
【说明】公司中标一个城市的智能交通建设项目,总投资350万元,建设周期1年。在项目管理计划发布之后,

【说明】

公司中标一个城市的智能交通建设项目,总投资350万元,建设周期1年。在项目管理计划发布之后,柳工作为本项目的项目经理,领导项目团队按照计划与任务分工开始实施。

在项目初期,项目团队在确定了项目范围后,项目经理制定了项目变更流程:

1、提出变更申请;2、针对影响不大的变更,可以直接修改;3、针对影响较大的变更,必须上报项目经理,由项目经理审批之后才能修改;4、修改后由项目经理确认,确认无误后更新配置库,完成变更。

在一次项目进度协调会上,项目经理柳工与项目成员李工发生了争执,原因如下:李工对于客户提出的需求,无论大小都给予解决,客户对此非常满意。但是,项目组其他成员并不知晓李工修改的内容,导致开发任务多次返工。目前,项目已经延期。

【问题1】

结合上述案例,请指出项目经理柳工制定的变更管理流程存在哪些问题。

【问题2】

基于以上案例,请指出项目成员李工在变更过程中的不恰当之处。

【问题3】

基于以上案例,请阐述变更过程中包含的配置管理活动。

【问题4】

请阐述变更管理的工作流程。

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第8题
CCAR-121规定,机组成员、飞行签派员等在担任安全敏感工作过程中,()饮用含酒精饮料。

A.不得

B.在保持头脑清醒的状态下可以适量

C.在不超过规章规定量的情况下可以适量

D.经航空医师批准可以适量

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第9题
根据关于印发《中国南方航空集团(股份)有限公司酒精检测管理规定》的通知,机组成员(受检测人员航空安全员)应按照公司相关要求主动进行酒精检测酒测,任何人不能以任何形式逃避酒精检测。()此题为判断题(对,错)。
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第10题
微观纵向分工中,最高层的行政组织为(),负责制定本部门的总目标、总方针和总政策,负责本机关人财物的分配,高层处在向环境开放的状态。中间层为(),负责沟通基层和高层,执行本部门的政策,制定具体工作方案,并组织实施。基层为(),其任务是执行行政组织的实施方案,负责具体的技术操作性工作。1、技术操作层2、决策层3、咨询层4、协调层空格处应依次填入的是:()。

A.2/1/4

B.2/4/1

C.4/2/1

D.3/2/1

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第11题
“为了完善民航案事件空地一体化联动机制”,公共航空运输企业应当按照国家有关规定建立机组报警的具体工作制度,并纳入其航空安保方案。()
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