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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

对社会发展起作用的因素有()

A.社会基本矛盾的矛盾运动

B.社会革命和社会改革

C.科学技术的不断进步

D.人民群众的实践活动

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第1题
影响合理库存量的因素有()。

A.社会需求量

B.商品再生产时间

C.交通运输条件

D.管理水平

E.设备条件

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第2题
以下关于项目团队激励的叙述,正确的是__________。

A.马斯洛需求理论共分为4个层次,即生理、社会、受尊重和自我实现

B.x理论认为员工是积极的,在适当的情况下员工会努力工作

C.Y理论认为员工只要有可能就会逃避为公司付出努力去工作

D.海兹伯格理论认为激励因素有两种,一是保健卫生,二是激励需求

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第3题
以下关于项目团队激励的叙述,正确的是()。

A.马斯洛需求理论共分为4个层次,即生理、社会、受尊重和自我实现

B.X理论认为员工是积极的,在适当的情况下员工会努力工作

C.Y理论认为员工只要有可能就会逃避为公司付出努力去工作

D.海兹伯格理论认为激励因素有两种,一是保健卫生,二是激励需求

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第4题
对运输合理化起决定性作用的因素有()。

A.运输费用

B.运输时间

C.运输环节

D.运输工具

E.运输距离

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第5题
影响商品世界市场价格变动的因素有()。

A.垄断

B.国家对价格的干预

C.商品的供求状况

D.商品的品质,包装,付款条件等

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第6题
● 有关项目团队激励的叙述正确的是 (21)。 (21)A.马斯洛需求理论共分为4个层次,即生理、社会、受尊

● 有关项目团队激励的叙述正确的是 (21)。

(21)

A.马斯洛需求理论共分为4个层次,即生理、社会、受尊重和自我实现

B.X理论认为员工是积极的,在适当的情况下员工会努力工作

C.Y理论认为员工只要有可能就会逃避为公司付出努力去工作

D.海兹伯格理论认为激励因素有两种,一是保健卫生,二是激励需求

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第7题
有关项目团队激励的叙述正确的是(21)。A.马斯洛需求理论共分为4个层次,即生理、社会、受尊重和自我

有关项目团队激励的叙述正确的是(21)。

A.马斯洛需求理论共分为4个层次,即生理、社会、受尊重和自我实现

B.X理论认为员工是积极的,在适当的情况下员工会努力工作

C.Y理论认为员工只要有可能就会逃避为公司付出努力去工作

D.海兹伯格理论认为影响人们工作行为的因素有两种,一是保健因素,二是激励因素

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第8题
影响世界市场价格变动的因素有()。

A.商品的供求状况

B.计划对世界市场价格的影响

C.垄断对世界市场价格的影响

D.国家和国际协定对世界市场价格的影响

E.商品质量、包装、交货期、付款条件等也有影响

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第9题
除了问卷调查的设计外,对问卷调查结果的可行性同样有着重要的影响作用的因素有 ()。

A.调查问卷的题目内容

B.被试者的主观倾向

C.调查问卷的题目形式

D.调查问卷的工具方面

E.调查情境因素

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第10题
Y理论的人性假设基础是()。A.人天生是懒惰的,必须采用暴力强迫其劳动B.人从事劳动是为了获取物质

Y理论的人性假设基础是()。

A.人天生是懒惰的,必须采用暴力强迫其劳动

B.人从事劳动是为了获取物质利益,所以只能靠物质手段对其进行激励

C.人生活在社会上,主要的需求是要获得友谊和组织的接纳

D.人有社会责任感,有与社会发展相适应的个人理想和实现自我价值的愿望

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