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[多选题]

四新”技术是指在行业内采用（）的技术

A.新专利

B.新工艺

C.新材料

D.新技术

E.新设备

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第1题

对企业内机动驾驶员的基本要求是（)。

A.重视安全生产，责任心强

B.四懂

C.安全技术素质好

D.身体素质好

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第2题

科技进步效益是指通过采用（)及技术创新所取得的直接经济效益。

A.新技术

B.科学研究

C.“四新”技术

D.技术开发

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第3题

需要开展特殊情况安全教育是（）

A.实施重大安全技术措施时

B.采用“四新”技术时

C.发生重大伤亡事故时

D.安全生产环境发生重大变化和安全技术操作规程因故发生改变时

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第4题

能源革命是指在人类文明发展过程中产生了重大影响的能源生产和消费技术的革命，到目前为止，公认的、可以被称做能源变革的开发和利用技术革命共有（)次。

A.一

B.二

C.三

D.四

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第5题

景阳冈酒厂希望结合自己经营管理特色，全面优化业内传统的薪酬系统。为此，企业对自己的经营管理背景进行了以下梳理：（1）企业拥有一家70人的酿造车间。（2）酿造车间的生产过程包括四个阶段：①原料办理：组合各种酿酒原料，制成白酒原浆；②勾兑：将各种白酒原浆进行勾兑，形成各种成品酒；③装瓶：将各种成品酒经过流水线装入不同样包装瓶，封口；④包装：用机器将装瓶的成品酒包装进6瓶装或15瓶装的纸箱，同时经过检测仪器督查产品和包装质量。（3）业内老例生产方式：①在每个生产阶段设定生产岗位，由不同样的职工肩负岗位工作任务；②使用岗位解析和市场薪酬检查确定每个岗位和职工的薪酬。（4）景阳冈创再生产方式——团队作业方式：①组成四个5人规模的自我管理的生产团队以及一个10人的后勤保障团队；②每个团队在其轮班时履行业务流程的全部操作；③全部团队成员拥有共同的工作头衔：操作员／技工；他们除了从事生产劳动之外，还要履行全部流水线设施的平时保护工作，并督查和控制整个生产流程，在问题出现时便探测到生产及质量问题，并与企业的工程师交流这些问题，即使这些问题不属于自己的工作领域。（5）配合创再生产方式，企业拟定了较为系统的职工培训计划，培训计划内容包括培训目标、培训对象、培训方式、培训时间和培训地点。

问题1、案例中，与景阳冈创再生产方式对业内老例生产方式的打破相对应，企业希望用以替代业内传统薪酬系统的是（）。

A岗位薪酬系统

B技术薪酬系统

C要素薪酬系统

D福利薪酬系统

问题2、案例中，景阳冈创再生产方式对职工技术提出了全方向的要求。一般而言，职工技术可以从三个维度进行划分，这三个维度包括（）。

A深度技术、广度技术、垂直技术

B技术模块、技术种类、技术名称

C深度技术、广度技术、模块技术

D技术模块、技术种类、垂直技术

问题3、案例中，景阳冈酒厂适用新的薪酬系统是因为（）。

A工作性质对技术要求较低；拥有合作的劳资关系，有机的管理形式