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[主观题]
职业培训与传统教育的主要区别在于职业培训（)。A．培训职工技能B．必须与企业的战略目标紧密联系C．
职业培训与传统教育的主要区别在于职业培训()。
A．培训职工技能
B．必须与企业的战略目标紧密联系
C．培训企业文化
D．培训职工的良好就业素质和对企业的归属感
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职业培训与传统教育的主要区别在于职业培训()。
A．培训职工技能
B．必须与企业的战略目标紧密联系
C．培训企业文化
D．培训职工的良好就业素质和对企业的归属感
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A.为编制职业培训计划和长远规划提供依据
B.可以全面、系统地反映职业技能培训、鉴定、竞赛和效益等方面的实际状况
C.反映劳动者科学、文化和技术水平等专业技能的整体水平
D.反映我国劳动力市场的供求情况及技能需求情况
E.职业培训状况是反映我国劳动力科学技术水平的一个重要方面
在于保障劳动者的物质帮助权，其功能是使劳动者在年老、患病、工伤、失业和生育等情况下能够获得帮助和补偿。
A．促进就业法律制度
B．劳动标准制度
C．职业培训制度
D．社会保险和福利制度
A.发展出了自己的一整套理论体系
B.拥有了一批专门从事培训工作的管理人员和培训专家
C.培训已得到了全社会的认可
D.建立了职业培训的标准，并形成了一种职业培训的文化
