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[多选题]
被抽检到了，但无法实地应检，应该怎么操作（）
A.直接删除房源
B.三网后台PC -二手房-安选服务-我要应检-选用记录
C.提交应检前达成免抽检条件，则自动应检通过且享免抽检权益
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A.封存期限在半个月以上，两个月以下时，直接存放在车间现场即可，但车间要负责设备的防尘、防水、防腐工作
B.封存时间在两个月以上，或更长到无法估计时，设备应移至设备专用仓库保存，设备的防尘、防水、防腐工作由库房人员负责
C.大型设备、高精度设备、安装成本较大的设备，直接存放在车间，设备的防尘、防水、防腐工作由各车间负责
D.如果因工艺永远改变，在本车间内经后均不会再用的设备，可申请转移给有用的车间使用
A、小方说话冲，致使小元“早就有积怨”，以致小方的一句话成为压垮骆驼的最后一根稻草，最后造成无法收拾的场面。说明张乘务长是一个比较失败的管理者，他应该对这一现象早有察觉，并适时疏导的
B、小方、小元当着顾客的面争吵，非常损害企业形象，张乘务长训斥二人，也是为了挽回企业形象，无可厚非
C、张乘务长当着乘客的面训斥发火中的二人，说明张乘务长管理能力欠缺，没有抓住问题关键，反而激化了矛盾
D、张乘务长应深刻反省，加强管理技能的学习，着力改善班组文化建设
怎么管理，员工也只是迫于其上级主管的身份而听从安排，但内心却是存在抵触情绪并不信服，小A也倍感压力;长此以往，小A的管理严重影响到了团队工作氛围..... (1)请分析此案例中小A在日常团队管理中的管理权力来源主要是？这一领导权力的在团队管理中的利弊有哪些？ (2)如果您是管理人员小A, 应该如何增强自己的领导权力？如何对待自己的团队，改变上述案例中的团队工作氛围？
A.T790M突变肿瘤的DNA没有释放到血液中
B.血检方法敏感性不够，无法检测到浓度非常低的ctDNA
C.采集血液时没有及时分离血浆,导致ctDNA被白细胞基因组DNA过大稀释而无法检测到
D.组织不恰当地进行福尔马林固定，导致DNA层面发生C-T或G-A突变,恰好在氨基酸层面导致T790M突变，因为标本处理原因导致组织假阳性
A.甲的行为构成不当得利
B.甲的行为构成无因管理
C.甲的行为构成侵权
D.孙某可请求甲赔偿耳环的损失
A.根据自身经验判断
B.和业务专家进行沟通确认
C.请业务专家筛选
D.请业务专家进行重要性排序
