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[多选题]

新单件数是指主险期交单件保费()元算1件,或当月短期险累计保费()元算1件

A.500元、500元

B.500元、1000元

C.800元、500元

D.1000元、1000元

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500元1000元

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第1题
新单件数指新签发的个险长险主险保单件数与短期险保费折算数之和,那件数标准()

A.个险长险主险期交保单单件保费达到1500计为1件

B.个险长险主险期交保单单件保费达到1800计为1件

C.短期险当月保费每累计1200元折算为1件,折算件数不超过自然件数

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第2题
下面说法正确的是()

A.举绩人力是指当月新单件数大于零的持证人力,也就是长险主险单件保费达到1200(市,县)元以上或短险保费达到850(市,县)元以上的持证人力

B.新单件数:指新签发的个险长险主险保单件数和短期险保费折算件数之和

C.营销新人津贴是从新人签订代理合同当月起的12个月内,每月按其当月FYC计发新人津贴。二次入司可以享受

D.新人品质系数直接关系到新人津贴的最终获得,最高为1

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第3题
长险主险单件保费达到()元计1件;短期险保费每累计()元折算为1件。1. 长险主险单件保费达到()元计1件;短期险保费每累计()元折算为1件

A.1000,1000

B.500,1000

C.500,800

D.1500,1200

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第4题
寿代产业务可以纳入新单件数折算,寿代产实收保费的()累计1000元为1件,纳入业务系列维持考核.新人转正,最高可纳入()件

A.20%,2件

B.5%,1件

C.10%,1件

D.15%,1件

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第5题
尊享嘉倍单件保单十年期及以上期交保费(),赠送CAR-T医疗赠险1件;单件保单十年期及以上期交保费(),赠送CAR-T医疗赠险3件

A.0元(不含)至6000元(不含)

B.3500元(含)至6000元(不含)

C.5000元(含)至10000元(不含)

D.6000元(含)以上

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第6题
关于4月件数方案,下面说法错误的是()

A.方案时间:2020年04月01日-2020年04月30日

B.主险有效标保≥5000元,计为1件,附加险不计入,拆单件仅计1件

C.全月达成5件,累计奖励2000元

D.全月达成2件,累计奖励400元

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第7题
基本法加强版培训津贴获得条件:当月新人有新增(必须为首次入司)且被增员人长险期交举绩(标准单件保单主险保费1500元以上),同时新人与被增员人均达到分公司参会率要求()
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第8题
关于保单件数,下面描述错误的是()

A.保单件数是指保户用规定的形式与寿险公司签订的合同数

B.承保人次和保单件数的数量一定相等

C.对于分期缴费业务,只在其首期缴费时统计保单件数,而在其续交保费时不再统计保单件数

D.投保主险同时又投保附加险的,如果附加险单独出据保险单,有单独的保单号,在统计保单件数时,应在主险和附加险件数中分别统计1件

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第9题
针对10年期及以上单件期交保费≥3000元的保单,个人累计件数达15件,可获得()

A.日本品质游名额1个

B.俄罗斯旅游名额1个

C.3000元年货基金

D.欧洲深度游名额1个

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第10题
凤凰社绩优方案主险件数不含一年期短险及卡单,且单件标保不得低于()元方可计入件数。如发现拆单,则所拆保单皆不计入件数

A.1000

B.1500

C.2000

D.2500

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第11题
总公司红包方案:1月21日-1月28日,单件主险()元以上,根据其销售件数获得红包奖励,不限险种

A.3000

B.3500

C.4000

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