题目内容
（请给出正确答案）
采用跟随者战略的企业适宜采用的绩效考核方法是（）。
A.关键事件法
B.以行为为导向的考核方法
C.标杆超越法
D.行为锚定法
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A.采用成本领先战略的企业在绩效考核中，应当采取以行为为导向的评价方法
B.采用成本领先战略的企业，应尽量缩短绩效考核周期
C.采用差异化战略的企业在绩效考核中，应尽量使评价主体多元化
D.采用差异化战略的企业在绩效考核中，应选取以结果为导向的评价方法
不同竞争态势战略下的绩效管理说法，错误的是（）。
A.跟随者战略的考核主体选择尽量多元化
B.探索者选择以行为导向的评价方法
C.跟随者战略将绩效考核结果用于员工绩效改进
D.防御者战略选择多角度绩效指标
A.重新定位
B.巩固战略（跟随者）
C.挖掘战略
D.共享战略
A.该类业务可以采用收获战略
B.该类业务适宜采用事业部制组织结构进行管理
C.该类业务应采用撤退战略
D.应加大投资力度以获取更多回报
A.市场领导者
B.市场挑战者
C.市场跟随者
D.市场挑战者和市场跟随者
A.权责手册规定可直接分包的工程
B.垄断类、专利无替代性工程（须三个独立部门签字确认）
C.方采用战略合作模式
D.符合绿色通道管理办法及相关制度中允许直接分包的工程
E.采用战略合作及集中采购模式
