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书面沟通的四C原则，包括以下哪些？（)
A.正确(correct)
B.结论(conclusion)
C.完整(complete)
D.简洁(concise)
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D.要分析绩效未实现的原因
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A.关于病人的书面记录和档案
B.某个人在做治疗这个事实
C.治疗会谈中的言语交流信息
D.有效掩饰病人的真实身份之后才可以将病人的情况与其他同行同事讨论
A.宣传薪酬体系设计的工作，获得员工的理解
B.宣传薪酬设计的目的，避免员工们私下形成错误认识
C.建立官方沟通渠道
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