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更多““理性经济人、社会需要人、自我实现人、复杂人”概念，是（)提…”相关的问题
第5题
属于“自我实现人假设”的观点是（)
A.人以一种合乎理性、精打细算的方式行事
B.工作的意义必须从工作中的社会关系中寻找回来
C.人们能够自我激励和自我控制，外来的剌激物和控制很可能对人变成一种威胁
D.人的需要是多样的，工作动机是复杂的
第8题
按照某种人性的一般原则，社会生活中的人，不管其地位有多高，受的教育有多长，他的行为总是随环境而变化的。人性中既有善的一面，也有恶的一面，每个人实际上都有自利性情结或倾向，他们被称之为“理性经济人”。下面哪一个选项不是题干所隐含的意思或能推出的结论？
A.一个人在为社会提供某种角色或服务的时候，不可能不考虑自身的经济利益。
B.一旦拥有了公共权力，某些人极有可能用“权力寻租”，搞权钱交易。
C.应该设计一些制度性因素，对政府官员的行为加以约束。
D.对政府官员的管理主要应该提高他们的自律意识。
第9题
IT服务团队管理中的激励管理，包括了团队激励和个人激励。个人激励相比于团队激励更偏重个人的感受
，参照马斯洛需求理论，将人的需求划分为五种，下面（）不属于马斯洛理论所定义的需求。
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A.自我实现的需要
B.尊重的需要
C.生理的需要
D.企业社会责任的需要
