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[判断题]

未经安全生产教育和培训合格的从业人员,遇人手不足可临时调换进行顶岗作业。()

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第1题
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可以暂时上岗。()
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第2题
《中华人民共和国安全生产法》规定:未经安全生产教育和培训()的从业人员,不得上岗作业。

A.合格

B.考试

C.经历

D.资格考试

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第3题
下面()是《安全生产法》规定的从业人员的权利。

A.享受工伤保险和伤亡求偿

B.接受安全生产教育和培训

C.建议权

D.安全管理的批评检控权

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第4题
生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的(),并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

A.安全生产培训

B.上岗培训

C.安全防护措施

D.技术培训

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第5题
以下属于从业人员安全生产权利的是()。

A.享受工伤保险和伤亡求偿权

B.危险因素和应急措施的知情权

C.获得安全生产教育和培训权

D.调整工作岗位权

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第6题
《安全生产法》规定:生产经营单位采用()或者使用新设备,必须了解其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

A.新工艺

B.新技术

C.新标准

D.新材料

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第7题
生产经营单位未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训,或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的,不必限期改正。()
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第8题
建筑施工企业应当建立劳动安全生产教育培训制度,加强对职工安全生产的教育培训;未经安全生产教育培训的人员,可以上岗作业。()
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第9题
煤矿企业必须对职工进行()。未经安全培训的,不得上岗作业。

A.安全培训

B.教育

C.实习

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第10题
依据《中华人民共和国安全生产法》的规定,危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和(),应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。

A.安全生产管理人员

B.安全生产检查人员

C.从业人员

D.特种作业人员

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第11题
《安全生产法》规定的从业人员的权利()

A.知情权

B.培训权

C.拒绝危险权

D.遵守安全操作规程

E.紧急避险权

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