题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
从管理学的角度看，“人事”指的是社会劳动过程中（）的相互关系
A.人为之事
B.人情事理
C.交际应酬
D.人与事之间
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.人为之事
B.人情事理
C.交际应酬
D.人与事之间
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“从管理学的角度看，“人事”指的是社会劳动过程中（）的相互关系”相关的问题
A.Specific Management Acuity Relevant Timekeeping
B.Specific Measurable Acuity Reachable Timebond
C.Specific Management Achievable Reachable Timekeeping
D.Specific Measurable Achievable Relevant Timebond
A.从学科性质上看，HRD属于管理学的一个分支，HRM属于综合性的边缘学科
B.从研究的对象上看，HRD面对的是所有的人口，HRM面对的是组织内的人员
C.从研究的内容上看，HRD更多的侧重于宏观与战略层面，HRM更多的侧重于微观与技术层面
D.从实践的角度看，HRM要求以HRD为指导，有时候HRD与HRM互为目的和手段
A.政府为什么应该这样分配
B.政府为什么能够这样分配
C.这种分配的实际结果是什么
D.需不需要重新分配
