首页 > 外贸类考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

关于制定OKR的会议,以下说法错误的是()

A.给员工一个窗口:思考公司近期应该推进一个目标,并提交给主管

B.合并剔除类似的目标,最终投票选定目标

C.会议过程中最好携带电脑,方便记录

答案
收藏

C、会议过程中最好携带电脑,方便记录

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“关于制定OKR的会议,以下说法错误的是()”相关的问题
第1题
以下关于内部审计机构的职权,说法错误的是()。

A.检查有关生产、经营和财务活动的资料、文件和现场勘察实物

B.参与研究制定有关的规章制度,提出、公布、实施内部审计规章制度

C.要求被审计单位按时报送生产、经营、财务收支计划,预算执行情况,决算,财务会计报告和其他有关文件、资料

D.参加本单位有关会议,召开与审计事项有关的会议

点击查看答案
第2题
在制定OKR时,以下表述错误的是()。

A.一般而言,公司层面的OKR在季节中间是不会调整的

B.并非只有发生自然灾害时才去变更OKR,还有其他情况

C.频繁变更OKR显得非常敏捷,和行为更适配

D.频繁变更OKR是一种不严谨和不自律的体现

点击查看答案
第3题
关于OKR的跟进检查机制,以下哪一项不建议()

A.给员工一个时间窗口,思考公司近期应该推进一个什么目标,并提交

B.越多人参与会议越好

C.合并、剔除类似的目标,最终通过投票选定目标

D.建议每周进行一次进度信息的更新

点击查看答案
第4题
关于把激励同OKR关联起来的弊端,说法不当的是()。

A.关联起来最大的风险是员工讨价还价制定轻而易举就能实现的目标,组织因此蒙受损失

B.关联关注的是当期结果,会降低员工采取长期行动的动机

C.新型组织的出现,商业现实的复杂多样化,联结后能更好的地匹配这些变化

D.激励是把双刃剑,有可能让员工觉得不公平

点击查看答案
第5题
下列关于会议日程说法正确的是()。

A.一般会议活动只需要制定会议日程

B.会议议程就是会议日程

C.会议程序包含会议日程

D.会议日程是会议议程的具体体现

点击查看答案
第6题
以下关于CSS3说法错误的是:()。

A.由W3C制定

B.不同浏览器中效果可能不一样

C.所有浏览器都支持

D.他新增了圆角效果

点击查看答案
第7题
关于企业劳动规章制度与劳动保障法律法规的关系,以下说法错误的是()。

A.二者的法律效力不同

B.二者的制定主体不同

C.两者的适用范围不同

D.两者的目的重点相同

点击查看答案
第8题
以下关于小儿脑瘫康复的基本原则的说法错误的是()

A.早期发现异常,早期干预

B.符合儿童身心发育特点及需求

C.制定个体化康复目标计划

D.按运动发育规律顺序进行训练

E.以上都对

点击查看答案
第9题
在将公司的OKR与业务单元结合起来的时候,有一种有效的方式是众筹法,下列对众筹法表述错误的是()。

A.它能很好地促进开放式沟通和良性竞争,并加深OKR制定中的友谊

B.众筹法需要单独和每个业务单元分别研讨以联结OKR

C.与逐一展开研讨的方法相比,众筹法不仅能激发正能量,而且更加有效

D.众筹法的优势是增强大家做事的动力

点击查看答案
第10题
以下关于战略执行的说法错误的是()。

A.战略执行的成功要求实现战略与运营的有效连接

B.战略执行过程包括实施战略行动方案、流程改进项目等

C.组织的战略监控和调整机制主要是一套非结构化会议

D.战略执行阶段解决组织的运营是否受控以及战略执行是否有效两大问题

点击查看答案
第11题
以下关于建筑节能的说法,错误的是()。

A.企业可以制定严于强制性国家标准的企业标准

B.国家实行固定资产项目节能评估和审查制度

C.不符合强制性节能标准的项目不得开工建设

D.施工单位应当对进入施工现场的建筑材料进行查验

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改