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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

“为什么不是改善工人的生活状况,而是改善农民的生活状况呢因为要改善工人的生活状况,就需要有粮食和燃料。从整个国家经济的角度来看,现在最大的‘阻碍’正是这方面引起的。”这则史料作为背景材料可用于研究()

A.战时共产主义政策

B.苏俄新经济政策

C.斯大林模式

D.余粮收集制

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B、苏俄新经济政策

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第1题
()不是装配式钢筋混凝土楼板的特点。

A.节省模板

B.刚度大

C.施工速度快

D.能改善构件制作时工人的劳动条件

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第2题
改革开放以来,我国改善民生的主要进展体现在两个方面,一是中国民众的基本自由发展空间得到大幅度扩展;二是中国民众基本生活状况得到大幅度改善。()
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第3题
随着收入和价格的变化,消费者的均衡也发生变化。假如消费者发现在新的均衡状态下,各种商品的边际效用均低于
原均衡状态,这意味着( )

A.消费者的生活状况改善了。 B.消费者的生活状况恶化了。 C.消费者的生活状况没有变化。

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第4题
社会福利是指国家和社会通过举办各种福利事业和采取各种福利措施,为劳动者提供基本生活保障并不断改善生活状况的一种社会保障制度()
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第5题
随着收入和价格的变化,消费者的均衡也在发生变化。假定在新的均衡下,各种商品的边际效用均低于均衡状态的边际效用,这意味着( )。

A.消费者生活状况得到改善

B.消费者生活状况恶化

C.消费者生活状况没有改变

D.以上结果皆有可能

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第6题
以下关于“5S管理价值”的描述,正确的是()

A.第一时间找到所需物品;节省空间、时间

B.整理干净不是最终目的,而是提高工作效率,保证工作顺利进展

C.5S是一种管理方式,需要全员的积极参与、坚持不懈以及一点一滴持续的改善

D.5S管理法对于品质提升并无任何推进作用

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第7题
()的目的在于帮助参加者了解婚姻不同阶段产生的问题及相关的生理、心理、法律知识,帮助人们学习如何处理婚姻关系出现的矛盾和冲突,改善人们的婚姻状况和家庭生活状况

A.家庭学校

B.婚姻学校

C.亲子学校

D.家长学校

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第8题
关于KSF的说法,下列不正确的是()

A.KSF强调的“劳”不是“苦劳”,而是“功劳”

B.KSF一方面强调企业绩效的改善,一方面致力于提高员工的收入

C.KSF的实施逻辑是员工的薪酬与员工创造的价值高度相关

D.KSF可以解决员工的工作动机问题,即能激发员工不再为了完成绩效而努力工作

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第9题
卡萨帝冰箱自由嵌入能够满足高端用户对艺术家居的需求,其他品牌争相模仿,下列说法正确的是()

A.其他品牌无法做到2cm自主散热

B.自由嵌入不是生硬的把冰箱塞进橱柜,而是改善散热方式保证制冷效果的同时,缩减散热边距,做到融合家居

C.其他品牌无论是讲无需散热还是讲1.8cm散热,都与说明书不一致,说明书均标注需要10cm散热

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第10题
第二次世界大战后,发达资本主义国家由于第三次科技革命的进行,劳动生产率提高,资本家的利润大幅度增长,就业率升高,失业率降低,物价上涨的速度变慢,劳动人民的物质生活状况有了相当的改善。这说明了()

A.西方资本主义国家中工人阶级的经济地位发生了根本变化

B.科技对劳动生产率的提高和经济增长的贡献越来越大

C.资本主义制度的基本矛盾已得到彻底解决

D.科技的发展已成为资本家获取利润的源泉

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第11题
孙某为河北省某县农民,在某市打工。2008年12月经人介绍,孙某到某搬家公司作搬运工人,公司每月支付孙某工资300元,并安排孙某在公司的集体宿舍居住。2009年2月份,某市劳动和社会保障局在公共场所宣传劳动法,孙某听到宣传,得知当地的最低工资标准为每月412元,于是他找到公司徐经理,要求增加工资。徐经理不同意,说:公司给孙某提供住处不是免费的,而是每月从工资中扣除100元,发到孙某手里300元,而且公司为工人提供免费午餐,并给工人统一购买服装,遇到加班加点还按法律规定付给加班加点费,这些费用加起来孙某的每月收入早已超过412元,公司没有违反当地最低工资的规定。如果孙某不愿意在这儿干,可以到别处去干。

问题:

(1)徐经理对公司没有违反最低工资规定的表述是否正确?为什么?

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