下列关于班组长班会的说法,不正确的是()
A.安全工作内容主题明确,针对性强
B.以人为本,注意沟通技巧,调动工作积极性
C.察言观色,关注组员情绪、思想状况变化
D.班组长应在班后会上解决班组成员当班期间遇到的所有问题
A.安全工作内容主题明确,针对性强
B.以人为本,注意沟通技巧,调动工作积极性
C.察言观色,关注组员情绪、思想状况变化
D.班组长应在班后会上解决班组成员当班期间遇到的所有问题
A、编制《自主检查表》,促使全体班组成员实施检查
B、把握需要作业环境检测的业务名称及检测结果
C、完善“整理整顿清洁清扫标准”,使其得到严格执行
D、班组成员安全卫生意识及职业健康管理的提高,是员工自己份内事,不属于班组长的职责
A.检查作业现场安全措施落实
B.审查施工人员进出场健康状态
C.召开“站班会”
D.检查作业场所的安全文明施工状况
A.班组长实行“目标任务制”考核,绩效得分与班组绩效总体得分和个人综合评价相关
B.班组成员实行“工作积分制”考核,考核结果与个人绩效量化积分和综合评价相关
C.班组长实行“目标任务制”考核,绩效得分与班组成员绩效总体得分和个人综合评价相关
D.班组长是班组成员的绩效经理人
A.绩效管理实施的主体是各级绩效经理人
B.班组长是班组成员的绩效经理人
C.绩效管理是人力资源部的工作,与其他部门无关
D.绩效结果与员工的薪酬分配、岗位晋升、评优树先等方面密切相关
关于非正式小群体,()的说法是不正确的。
A.非正式小群体具有强烈的排他性,圈外人难以进入
B.非正式小群体内部有一些不成文的规范或所谓“纪律”来约束
C.非正式小群体内往往有一两名领袖人物,他们是自发产生的,常有较高的威信和号召力
D.非正式小群体会破坏班组建设,班组长要严禁非正式小群体的产生
A.主题班会应该以促进班集体建设为出发点
B.主题班会应该避免形式化
C.主题班会应该避免成为少数人的活动
D.主题班会中班主任是活动的灵魂,所以应尽量多主持活动
A.项目早班会应制定计划
B.项目部安全早会执行第一责任人为项目经理
C.原则上安全早会地点在班前讲平台处进行,时间必须在上午九点之前完成并汇报
D.早班会无记录要求