题目内容
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[判断题]
工作样本测试要求应聘者完成职位中的一项或者若干项关键任务,根据任务完成情况进行评价,其信度较高但是效度较低。()
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A.对于工作职位的条件和待遇,无论是好还是不好的方面,都应对应聘者作真实的介绍
B.要合理确定招聘条件
C.招聘简章的语言必须简介清楚,还要留有余地
D.要求有博士学位
A.完成MEL的XX项工作
B.完成XX保留故障M项工作
C.完成XXMEL的维护工作
D.完成XX保留故障XX工作
A.结构化面试
B.半结构化面试
C.非结构化面试
D.开放式面试
A.从LIS下载或获取还未指定位置的样本
B.扫描新申请的样本,但被扫描位置之前的样本处于非完成状态,之前的样本会变成无位置样本
C.被释放位置的,但尚未测试完成的样本
D.手动申请未设置样本位置的样本
A.工作专业化
B.深度技能
C.广度技能
D.专业技能
A.规格不同的样本管,要求的最小样本量也不同
B.样本管的最小样本量为测试所需的样本量与样本管的死体积之和
C.原始采血管或塑料试管的可使用血清高度应不小于8mm
D.原始采血管或塑料试管的高度应不大于100mm,直径在12mm到16mm之间