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第3题
领导者匹配培训的开发者菲德勒认为，以人为中心的领导者在他们能够（)的环境中能有效工作。A．高度控
领导者匹配培训的开发者菲德勒认为，以人为中心的领导者在他们能够()的环境中能有效工作。
A．高度控制
B．中等控制
C．低控制
D．不控制
第7题
小刘希望成为更好的领导者。他现在面临的问题之是如何确定 下属的决策参与水平。下面哪种工具有助于他解决这个问题？（)
A.路径—目标理论
B.菲德勒LPC理论
C.领导方格
D.俄亥俄州研究
第8题
()认为，任何富有成效的教育制度都是植根于民族的历史文化之中，因而总是反映一定的民族特性，理解这种反应在教育中的民族性，可以使我们更好地研究和理解我们自己的教育制度，从而也更有效地吸收、借鉴国外的教育经验。
A.萨德勒
B.康德尔
C.施奈德
D.汉斯
第9题
费德勒的权变模型认为，领导有效性取决于领导风格和领导者所处情景的合理匹配，他将领导风格二分为？（)
A.过程导向型和任务导向型
B.结果导向型和过程导向型
C.关系导向型和结果导向型
D.关系导向型和任务导向型
