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[多选题]
固定积分，由公司指定专人按照常规对员工制定固定奖分标准进行奖分，一次性存入员工永久积分账户，固定积分的类别包括（）
A.工龄
B.职务
C.技能
D.荣誉
E.学历
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更多“固定积分，由公司指定专人按照常规对员工制定固定奖分标准进行奖…”相关的问题
A.指定专人作为本条线积分管理员，负责积分记录、查询和统计等相关工作
B.指导、监督、检查本条线的积分管理工作
C.对本部门牵头负责对各类检查发现的问题提出积分处理意见
D.研究分析本条线违规积分反映出的问题，并针对问题组织整改
A.常规业务数量检查
B.日常业务工作流程
C.日常财务账目巡察
D.日常异常监测处置
A.固定放置，避免与其他普通药品混放
B.高危药品存放架（药柜）应标识醒目，设置全院统一的警示标识
C.由护士长或指定专人负责本单元高危药品的管理，保证用完安全
D.加强效期管理，严格按照说明书进行贮存，做到先进先出、近效期先用，确保药品质量
E.配置与使用时，须严格执行查对制度，并且行双人核对，确保配置与使用准确无误
A.经受访处室负责人批准，指定专人陪同，来访人员方可进入生产区域
B.公司客户必须在质检开发处人员的引导下，接待人员陪同，按规范的着装要求进入生产区域
C.由熟悉该人的员工带领访客直接进入参观
D.质检开发处人员引导访客按规定的参观路线进入，访客不得随意在生产区域穿行
A.《门店消杀作业指导书》，《产品工艺SOP》
B.《门店食品安全作业指导书》，《产品工艺SOP》
C.《门店储存作业指导书》，《产品工艺SOP》
D.《门店消杀作业指导书》，《上市通知单》
