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[多选题]

心理学家从不同角度提出了激发动机的理论,大致可分为()的激励理论。

A.条件型

B.内容型

C.过程型

D.目标型

E.行为改造型

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BCE

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第1题
心理学家根据个人的经验和认识,从不同的角度和重点,提出了对人格结构和作用的看法,形成了不同的人格理论。其中,提出人格结构学说的是下列哪位心理学家()?

A.埃里克森

B.弗洛伊德

C.奥尔波特

D.荣格

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第2题
著名的____心理学家亚伯拉罕•马斯洛提出了需要层次理论()

A.法国

B.德国

C.美国

D.英国

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第3题
美国心理学家赫兹伯格提出了著名的期望价值理论。()
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第4题
心理学家cooly提出了一个有关自我的什么理论()。

A.人格发展阶段理论

B.自我发展理论

C.“镜中我”理论

D.自我比较理论

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第5题
20世纪70年代,领导问题的研究以考虑情境因素的应变理论为主导方向。但到20世纪80年代,一些研究
者则从领导与下级的关系以及领导者是否具有远见卓识的角度研究领导行为,从而提出了各种不同的理论,主要包括()。

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第6题
美国学者()在《将人力资源规划与战略规划联系起来》一文中,第一次从理论角度深入阐述了如何更好地实现人力资源管理机制与组织发展战略同步,提出了将战略规划与人力资源规划联系起来的思想,被认为是战略性人力资源管理理论的萌芽。

A.Devanna

B.Walker

C.Fombrun

D.Tichy

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第7题
哈佛大学心理学家()提出了操作条件反射理论。

A.斯金纳

B.沃森

C.约翰

D.加格纳

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第8题
著名的教育心理学家霍华德·加德纳提出了一元智能理论。()

此题为判断题(对,错)。

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第9题
1985年提出了三元智能结构理论的美国心理学家是()。

A.斯皮尔曼

B.塞斯登

C.基尔福特

D.斯登伯格

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第10题
布莱格斯和他的女儿迈尔斯基于瑞典心理学家荣格的理论提出了性格类型理论,被称为()。

A.职业兴趣类型

B.心理类型

C.职业锚

D.人格理论

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第11题
美国心理学家约翰·霍兰德提出了六种常见的职业行为的个性理论,其中包括()。

A.现实操作型

B.自我实现型

C.调查研究型

D.艺术型

E.创新型

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