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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

团队真正的价值表现为()。

A.主动沟通

B.权责分明

C.取长补短

D.共同目标

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第1题
屠呦呦,中医药科技创新的优秀代表。她 60 多年致力于中医药研究实践, 带领团队攻坚克难,研究发现了青蒿素, 解决了抗疟治疗失效难题,为中医药科技创新和人类健康事业作出重要贡献。通过她的事迹,说明创新精神的表现是A①表现为承受挫折的坚强意志和沟通合作的团队精神②表现为舍我其谁的责任担当和造福人类的济世情怀③表现为有高度的社会责任感和主人翁意识④表现为理性、公正、客观的人生态度()

A.①②

B.①④

C.②③

D.③④

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第2题
沟通能力的动态性表现为()。

A.不断发展变化

B.与生俱来的

C.可塑的

D.可弱化性

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第3题
团队共识的形成,有赖于:()。

A.尊重

B.沟通

C.关爱

D.主动

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第4题
关于现代冲突理论的观点描述,不正确的是()

A.冲突不仅表现为对抗的破坏性冲突,还包含变革和创新的建设性冲突

B.认为冲突具有两面性的特点

C.承认冲突对组织的发展也具有积极价值和合理的成份

D.提醒管理者应尽可能避免各种冲突,消除冲突

E.管理者的任务就是提供充分的沟通,保持适度的冲突

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第5题
普通股票的持有者才是公司的真正拥有者,普通股票是一种所有权剩余形式,表现为普通股股东对公司资
产及收益的索赔权在政府、债权人和优先股之后。()

A.正确

B.错误

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第6题
在团队沟通过程中,应注意评价自己的沟通方式,以下不属于应加以评价的内容的是()。

A.主动与别人沟通还是被动沟通

B.对方是否有反馈

C.表达信息是否充分

D.注意力是否集中

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第7题
发育不全的烟叶往往难以达到真正的成熟,只能表现为假熟。()
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第8题
在打造优秀的象征性文化团队时,不属于对象征性成员的建议的是()。

A.认识到压力的存在,学会疏解

B.公平分配资源

C.与其他象征性成员沟通、分享自己的感受、寻求支持

D.主动与多数成员沟通,请教

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第9题
关键项目的推出被推迟,因为其中一个相关方没有及时收到必要的沟通。在进一步分析中,项目经理发现沟通发送给了错误的团队。这可能是因为()

A.项目团队和相关方之间的沟通中断

B.相关方没有主动要求更新

C.项目经理未能管理相关方的期望

D.在规划沟通管理过程中,没有正确分析相关方的沟通要求

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第10题
下列哪些是CN0级护士的工作职责和工作要求?()

A.提供规范护理照护:在上一级老师指导下,能正确评估患者的健康问题及需求,并作出医学判断;在老师指导下正确执行计划;安全地给予治疗、给药及仪器操作;与患者及家庭进行有效沟通,给予健康指导;对护理效果进行评价

B.人文关怀:用心服务患者及家庭,尊重患者权利,保护患者隐私

C.团队协作:愿意接受指导和培训;主动参与护理相关事务讨论;与多学科团队保持良好合作关系

D.具有一定的沟通、协调能力;具备基础护理工作能力

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