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[填空题]

渠道经理对代理商培训内容包括产品卖点、销售技巧、异议处理、()、()。

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第1题
渠道经理对代理商进行培训,主要培训内容包括()。

A.产品卖点

B.销售技巧

C.异议处理

D.人员管理

E.IT操作

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第2题
渠道经理对代理商进行培训,其培训内容包括哪些?
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第3题
渠道经理对代理商营业员进行培训,主要培训内容不包括()。

A.IT操作

B.销售技巧

C.异议处理

D.人员管理

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第4题
渠道经理在与代理商和店员沟通过程中掌握的原则包括()。

A.简短

B.直接

C.开放

D.交互

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第5题
根据渠道的基本逻辑中的转换率的解读,不用广告、促销和其他推广,只靠产品本身的名称包装卖点等,就能户生的销售力量,就是静销力。()
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第6题
渠道经理的一项重要职能是对社会渠道网点的销售人员进行销售技能培训,这是确保网点销售能力的保障,渠道经理对其销售人员进行培训之前,考虑到培训对象的特点,其特点包括哪些?
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第7题
渠道经理负责执行分公司规章制度及各项经营决策,并对代理商实施()

A.上门服务

B.电话服务

C.远程服务

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第8题
渠道经理对五星级代理商的最低走访频次与驻店辅导时间要求是每月最低走访2次,每次最低15分钟()
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第9题
渠道经理对所辖代理商的服务与业务发展情况进行检查和考核后,不需要对其进行综合分析及提出合理化建议和改进办法。()
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第10题
渠道经理根据业务规范、业务操作规程、年度业务发展任务,对所辖代理商的服务情况和业务发展情况进行()

A.检查和考核

B.检查

C.考核

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第11题
渠道经理对三星级代理商的最低走访频次与驻店辅导时间要求是()

A.最低1次/月,15分钟/次

B.最低2次/月,15分钟/次

C.最低1次/月,20分钟/次

D.最低2次/月,20分钟/次

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