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[单选题]

S序列新员工入职的PDF中哪一项不需填写()

A.英文名

B.出生地点

C.其他学校名称

D.户口类别

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第1题
新员工入职后,公司将安排新员工入职培训,培训课程不包含以下哪一项()

A.生产管理方法和基础概念

B.奖惩制度

C.信息安全意识及防范

D.公司简介

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第2题
新员工办理入职手续时下列哪一项不是必须提供的资料()

A.身份证原件及复印件、本人银行卡原件及复印件

B.毕业证书原件及复印件,学位证书原件及复印件

C.入职健康体检证明原件,离职证明原件

D.专业职称证书复印件,法律规定岗位所需的从业资格证书、证件

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第3题
以下哪一项是入职后由HR申请,不需员工申请()

A.SAP/NC权限

B.IP账号

C.外网SAP/NC登录权限

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第4题
()必填写《新员工沟通辅导记录》中“项目负责人入职沟通记录”及“项目负责人指引意见”俩栏

A.人事行政部

B.条线主任

C.项目经理

D.入职指引导师

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第5题
小赵通过了面试,要加入公司,人事需要收集和录入员工的人事数据,如何操作最高效,你有什么好建议?()

A.新员工入职时只提供基本信息,各部分业务需要的信息让员工通过审批流填写

B.用智能人事的在线入职登记表功能,让新员工自助填写入职表单

C.员工入职时填写纸质表单,由人事录入到系统中

D.人事提供Excel模板,新员工填写后上传钉钉

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第6题
关于新员工入职不需排名的解释,正确的有哪些()

A.员工在2020年4月1日入职,不需参加当季度的排名

B.如新员工的积分超过了S3,S4,S5的标准,则按高职级对待

C.员工在2019年10月8日入职,需要参加当季度的排名

D.如新员工的积分超过了S4的标准,则按S4执行,影响老员工排名与顺序

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第7题
新员工入职不包括()。

A.工作任务安排

B.人力资源接洽

C.报道填写信息

D.领取员工卡号

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第8题
新员工入职指导人考察表由()负责填写

A.部门主任

B.部门经理

C.员工

D.入职指导人

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第9题
员工转正不需要填写哪份表单()

A.《转正审批表》

B.《面淡表》

C.《新员工试用情况反馈表》

D.《新员工入职登记表》

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第10题
新员工入职前用人部门主管需填写下列哪几个审批单()

A.《入职审批》

B.《签办单》

C.《录用审批》

D.《招聘审批》

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第11题
新员工入职须填写《公司员工履历表》,提供相关个人资料,包括()

A.身份证、资格证书

B.身份证、毕业证、技术职称、资格证书、一寸彩色照片、退休证明等

C.技术职称、资格证书

D.身份证、毕业证、技术职称、资格证书

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